新疆阿勒泰地区布尔津县2021年招聘40名编制外高级中学教师

体检、政审

1.体检人员根据成绩从高到低，按拟招聘岗位人数1︰1的比例确定。体检工作由招聘工作领导小组负责统一组织,到县人民医院进行体检。体检按照《新疆维吾尔自治区申请教师资格人员体检办法(修订)》(新教师〔2010〕8 号)执行。体检费按照体检医院的标准执行，由参加体检的考生自行承担。体检不合格者不予以聘用。体检时间另行通知。

2.体检不合格本人申请复查的，经招聘工作领导小组批准，可复查一次，费用由报考人员承担。体检不合格者不能聘用。因体检不合格岗位出现空缺的，在该岗位面试合格人员中按总成绩由高分到低分排名依次递补。

3.对体检合格的人员按规定进行政治审查。考生需填写《2021年布尔津县面向社会公开招聘编制外高级中学教师政审表》。因政审不合格或自动放弃等原因出现的空缺岗位，可在该岗位面试合格人员中按总成绩由高分到低分排名依次递补，并进行体检、政审、公示。

调剂

所有职位按照规定的程序确定人员后，若个别职位出现空缺，可视情况进行调剂。

公示

招聘工作领导小组对确定的拟聘用人员，在布尔津县政府网(www.brj.gov.cn)、布尔津县人力资源和社会保障局进行为期5天的公示。公示有异议的，由招聘领导小组调查核实情况，凡违反招聘政策规定、影响正常聘用结果的，取消拟聘用资格。对出现的空缺岗位，可在该岗位面试合格人员中按总成绩由高分到低分排名依次递补，并进行体检、政审、公示。

岗前培训

新聘教师岗前培训由布尔津县教育局具体组织实施。培训的主要内容是教育政策法规、教师职业道德、教材教法等，培训时间不少于80学时。培训合格后，按布尔津县教育局规定时间报到上岗，逾期不到者视为自动放弃。

聘用及管理

(一)经公示无异议培训考核合格的拟聘用人员，用人单位与其签订《布尔津县中小学教师劳动合同书》。劳动合同每一年一签，试用期一个月，在试用期内，经考核不合格或发现有违规、违纪及弄虚作假行为的，解除劳动合同。每年度进行一次年度考核，考核不合格者可解除劳动合同。合同期满未续订的自行解除劳动合同。

(二)被聘用人员自接到用人单位通知之日起3日内到用人单位报到，逾期不报到者视为自动放弃，取消聘用资格。

应届毕业生在2021年8月15日至8月25日之前将个人学籍档案提交至布尔津县教育局，否则视为自动放弃。

(三)此次招聘的工作人员性质为编制外自聘，被聘用人员无国家正式干部职工身份。按规定为聘用人员缴纳“四险一金”(基本养老保险，基本医疗保险，工伤保险，失业保险，住房公积金)，月工资5080元(含四险一金)，比照同行业工作人员同等待遇执行。

政策咨询电话

布尔津县教育局：0906-6510062m.sdsgwy.com

》新疆阿勒泰地区布尔津县2021年招聘编制外高级中学教师岗位表

附件2

2021年布尔津县面向社会公开招聘

编制外高级中学教师报名表