北流市应急管理局2021年招聘人员

体检和考核

1.确定体检人选。根据招聘岗位计划人数按面试成绩从高分到低分按1：1的比例确定。如面试成绩相同，按确定面试人选的办法确定体检人选。

2.体检。市应急管理局局负责组织人员到县级以上具有相当资质的医疗机构进行体检。体检费由考生自理。体检按广西入职体检标准进行。

3.考核。考核由市应急管理局负责。主要通过查阅报考者个人档案和提交证明材料等政审方式进行。

公示及聘用

经面试、考核和体检合格，由市应急管理局对拟聘用人员名单在市应急管理局进行公示。公示期7个工作日。公示包括招聘单位、拟聘用人员姓名、性别、民族、出生年月、学历、学位、毕业院校及专业、面试成绩、排名、备注等。公示期满无异议的，市应急管理局按照《劳动合同法》的规定，与编外聘用人员在平等自愿、协商一致的基础上一式三份签订劳动合同，双方各执一份，一份存入个人档案。签订劳动合同后，填写《北流市机关事业单位编外聘用人员增员表》，于7个工作日内报市委编办、市人力资源和社会保障局、市财政局备案。

咨询电话：0775-6299566（市应急管理局办公室）

监督电话：0775-6299268（市应急管理局党支部办公室）m.sdsgwy.com