(二)考核
1.时间和地点:另行通知。
2.资格复审
学校对进入考核的人选进行资格复审,时间另行通知。经复审不符合报名资格条件的,取消考核人选资格。资格复审时,须提供以下纸质版材料(均不退回,请应聘人员合理安排证明材料的使用):
(1)个人简历(含自然情况、学习、工作经历),并附近期立姿五寸彩色生活照1张。
(2)党组织关系所属党委出具的党员身份证明原件。
(3)就读学院党委出具的学生干部工作经历证明(指盖有单位印章的证明文件。)原件。
3.考核内容
(1)主要测试应聘人员的工作相关专业知识、综合素质和相关能力。
(2)考核前须进行心理测评,测评采用专业量表,手机作答。
(3)采取试讲或结构化面试方式进行,主要测试应聘人员的综合素质和专业相关能力。考核满分为100分,最低合格分数为60分。考核成绩采用“体操打分”方法,去掉一个最高分和一个最低分,其他分数的平均分为考核成绩。考核成绩当天在燕山大学人力资源处公告栏张贴,若应聘者的成绩未达到最低合格分数线,则取消其应聘资格。
4.应聘人员应持二代居民身份证和《个人健康信息承诺书》(附件3),向考务工作人员出示“河北健康码”“行程码”及相关健康证明,经现场测温正常后进入考场参加考核。
体检、考察、公示及聘用
(一)体检、考察
根据考生成绩,按1:1比例在最低合格线以上人员中从高分到低分确定参加体检人选。如比例内末位考生成绩相同,按以下顺序确定体检人选:退役士兵,烈士子女或配偶,残疾人。确定体检人选的人员需到三甲医院进行体检,体检参照现行公务员录用体检标准执行,体检费用自理。
体检合格的,由燕山大学人力资源处对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察,并对其资格条件进行复查。体检、考察不合格的,取消拟聘人选资格,并从最低合格分数线以上的人员中从高分到低分依次递补。
(二)公示
经考察、体检合格的,确定为拟聘用人选,在燕山大学官方网(http://www.ysu.edu.cn)、燕山大学人力资源处公示栏进行公示,公示期为7个工作日。
(三)聘用
对公示期满无异议的,按程序办理相关聘用手续,签订聘用合同。被聘用人员按相关规定实行试用期,试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。
其他事项
通过燕山大学官网(http://www.ysu.edu.cn)面向社会公开发布招聘信息、公布招聘过程中的通过资格审查人员名单、资格复审时间和地点、考核时间和地点等信息。请考生注意查看相关信息。http://m.sdsgwy.com/
对于发现的违纪违规行为,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)处理。
咨询电话:0335-8066489(燕山大学学生工作处)
0335-8074613(燕山大学人力资源处)
监督举报电话(考生可以拨打本电话,对考前,考中,考后等违法违纪行为进行举报,官方将依据考生提供的证据进行处理):0335-8058407(燕山大学监察处)
燕山大学
燕山大学
2021年12月20日
附件2
燕山大学2021年公开招聘博士学历辅导员报名表
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姓名 |
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性别 |
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民 族 |
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照片 |
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政治面貌 |
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出生年月 |
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职称及 任职时间 |
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身份证号 |
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籍贯 |
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身高/体重 |
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初始学历 |
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外语语种 及水平 |
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计算机能力 |
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普通话水平 |
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学习经历 |
阶段 |
起止时间 (精确到月) |
毕业院校 |
所学专业 |
导师姓名 |
其他 |
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专科 |
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本科 |
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—— |
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硕士 |
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博士 |
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拟聘岗位 |
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联系电话 |
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电子 邮件 |
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本人工作经历(起止时间、工作单位、证明人、具体职务、学生干部经历等) |
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家庭情况 |
姓名 |
工作单位,职务 (如已退休,则填写退休前工作单位及职务,并注明“退休”) |
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父亲 |
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母亲 |
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配偶 |
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子女情况 |
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能否于2022年1月底前取得博士研究生学历并获得博士学位 |
□是 □否 |
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应聘人员承诺以上信息的真实性,如在应聘过程中发现虚假信息或与实际情况不符,视情节轻重予以处理(取消应聘资格或不予接收)。
承诺人(应聘者本人)签字确认: 年 月 日 |
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注:1.本表信息务必填写完整,否则视为信息不全,取消应聘资格;
2.此表A4纸单面打印,如超出一页,则需正反面打印。
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