黑龙江黑河五大连池市2022年招聘42名公益性岗位人员

2.考试

（1）打字技能测试：打字技能测试为看打测试。考生根据设置试题进行打字录入。成绩计算方法：有效录入字数÷标准文本字数×100%，达50%（含50%）即为合格。测试时间为5-10分钟。

（2）笔试：笔试科目一科，满分为100分。笔试内容为《综合知识》，主要考察考生政治理论知识、法律常识、职业能力、职业道德、科技和人文常识等综合能力。

（3）面试：面试均采取结构化面谈方式，主要考察考生综合分析能力、应变能力、逻辑思维、语言形象等方面的要素情况。时间5-10分钟，满分为100分，低于60分者不予聘用。

具体考试时间、地点及有关事宜以《准考证》为准。依据黑龙江省财政厅、黑龙江省发展和改革委员会《关于省直事业单位公开招聘工作人员考试继续收取考试费的通知》(黑财税〔2020〕3号)文件规定，本次考试收取考务费用45元。

3.体检

按照招聘名额1：1比例确定拟聘用人员并进行体检，体检费用自理。缺检或体检不合格的取消聘用资格，按成绩从高分到低分依次递补。

4.捆绑岗位选岗

报考市场监督协管员考生，考察结束后进行现场选岗。选岗原则：按考生成绩从高分到低分依次进行。未按要求到达现场进行选岗的考生，视为自动放弃。岗位出现空缺，按考试成绩从高分到低分依次递补。

5.考察

对体检合格者进行考察。考察将通过户籍所在地社区、工作单位进行了解、个别谈话及查阅档案方式进行，重点考核应聘者在思想政治素养、道德品质、专业素养等方面的表现，同时复查报名资格。因考核不合格或其他原因不能上岗者，取消聘用资格。按成绩从高分到低分依次递补。

6.公示、试用期和签订劳动合同

对考试、体检、考察合格的拟聘用人员，在五大连池市人民政府网站进行公示，公示时间为5个工作日。公示期满无异议的，按有关规定办理聘用手续。聘用人员实行试用期制度，试用期为1个月，试用期满考核合格的予以正式聘用，考核不合格的取消聘用。

此招聘方案有关问题由五大连池市公开招聘公益性岗位领导小组办公室负责解释，未尽事宜由五大连池市公开招聘公益性岗位领导小组另行议定。

特别提示：

（一）本次考试不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。请广大报考者提高警惕，切勿上当受骗。

（二）根据国家和省、市疫情防控动态要求，在招聘组织实施过程中，将按照国家和省、市新冠肺炎疫情防控有关要求，落实防疫措施，必要时将对有关工作安排进行适当调整。请广大报考者理解、支持和配合，并随时关注报名网站发布的相关信息，按要求做好相关工作。请各位考生做好应考规划并适时关注自己“龙江健康码”及“行程码“状态。http://m.sdsgwy.com/

五大连池市公开招聘公益性岗位

领导小组办公室

2022年5月12日

黑龙江黑河五大连池市2022年招聘公益性岗位人员岗位表

附件2

2022年五大连池市公开招聘公益性岗位报名表

说明：报考人员需时刻关注五大连池市政府网站http://www.wdlc.gov.cn发布的通知及公告，且保持通讯畅通，若更换联系方式应及时与招考部门沟通，因个人原因导致招考部门无法联系到报考人员造成错过考试任何环节的，报考人员自行承担相关责任。