招聘计划
（一）招聘人数：教师124名，具体职位见《2022年花山区中小学公开招聘教师岗位表》（附件1）。
（二）工作地点：花山区内公办中小学。
（三）用工形式：劳务派遣。
招聘条件
（一）具有中华人民共和国国籍。
（二）热爱教育事业，遵纪守法，具有良好的品行及职业道德。
（三）身心健康，能适应岗位要求。
（四）学历要求：小学、初中岗位均应当具备本科及以上学历，专业不限。
（五）年龄要求：40周岁及以下（1982年8月10日（含）以后出生）。
（六）具有相应学段、学科的教师资格证书（含已具备教师资格认定条件且参加2022年春季教师资格认定在2022年8月31日前可取得教师资格证书的人员）。
（七）符合招聘岗位所需的其他资格条件。
福利待遇
（一）参照花山区各中小学校劳务派遣教师执行。
（二）试用期为1个月，试用期考核不合格者，予以解聘。
（三）录用人员与人力资源公司签订劳务派遣合同，按国家规定办理社保。
报名
（一）报名时间：由招聘学校组织报名，2022年8月12日至8月15日(上午8:30—11:30，下午14:30—16:30)，逾期不予补报。
（二）报名地点：各招聘中小学。
（三）报名者须提交的材料。
报名表、本人有效居民身份证件（正面、反面）、学历证书、教师资格证等证件复印件。
（四）每人限报一个职位，多报无效。
（五）所有报名资料概不退还。
资格审查
（一）资格审查内容主要为：资格审查由招聘学校在考生报名时同步实施。审查考生报名时所提交的相关资料及证书是否符合报考资格条件，是否真实有效。现场报名人员须到现场接受资格复审，不得委托他人代办现场资格复审，同时提供招聘公告中规定的报考资格条件要求的相关证书（证件）原件等材料进行审验。
（二）报考人员填写的信息必须与本人实际情况、报考条件和所报考的岗位要求相一致，并对提交的各类信息负责，凡因弄虚作假或虽通过资格审查但实际与报考条件规定不符的，一经查实，即取消考试、聘用资格。由工作人员进行现场初步资格审查，报名者提供虚假信息，一经查实，取消报考资格。
（三）资格审查贯穿整个招聘工作全过程。凡发现报考人员不符合报考条件的，随时取消招聘资格。
（四）资格复查时，报考人员除提供本人有效居民身份证、学历（学位）证书、招聘岗位要求的相关证书（证件）及报名资格审查表等材料原件外，以下情况还应提供：
1.属全日制2022年应届毕业生，须提供普通高校毕业生就业报到证（所在高校尚未发放就业报到证的，需提供下列材料之一：本人学生证原件、毕业生就业协议书、学籍在线验证报告、学校教务部门加盖公章的学籍证明）、本人关于如期取得毕业证书的书面承诺等材料；
2.属已修完教学计划规定全部课程、各科成绩合格、2022年毕业但尚未取得毕业证书的非全日制学历教育的，须提供学校或省、市负责自学考试、成人教育等工作的教育主管部门出具的该学历层次、毕业时间以及“2022年毕业，已修完教学计划规定全部课程，各科成绩合格，毕业证书待发”的书面证明和书面承诺等材料；
3.报考人员已具备教师资格认定条件且参加2022年春季教师资格认定在2022年8月31日前可取得教师资格证书的人员，可凭市、县（市、区）教师资格认定机构出具的包含姓名、学段、学科、身份证号码及教师资格证书号码的书面证明办理资格复审；
4.香港、澳门大学学历，须经国家教育行政主管部门认可；国外学历，要经国家教育部相关部门学历认证。
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