考察体检
（一）考察
按照招录岗位，根据应聘人员考试总成绩，由高分到低分确定进入考察范围人选。考察采取多种方式进行，主要考察其思想政治表现、道德品质、工作能力等方面情况，并对招聘人员是否符合规定的招聘条件、是否存在不得报考的情形，提供的相关信息材料是否真实准确等进行复审。
考生须在考察阶段提交以下纸质材料（原件审核后现场返还）：
1.有效期内二代居民身份证原件及复印件;
2.户口簿索引页和本人页原件及复印件;
3.毕业证书原件及复印件;
4.有效期内的《教育部学历证书电子注册备案表》(中国高等教育学生信息网http://www.chsi.com.cn下载打印);
5.《2022年无棣县公开招录社区工作者报名表》；
6.《2022年无棣县公开招录社区工作者诚信承诺书》;
7.考生无犯罪记录证明（滨州户籍考生可从滨州微警务公众号上开具并打印）；
8.详细版个人征信报告（滨州户籍考生可从滨州微警务公众号上开具并打印）；
9.社区工作者A、B岗位还需提交未缴纳职工社会养老保险证明；
10.其他相关资格证书原件及复印件；
11.其他应提供的相关材料。
（二）体检
对考察合格人员进行体检，体检费用由考生个人负担。体检一般应在县级以上综合性医院进行，体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行，国家另有规定的从其规定。用人单位和应聘人员对体检结果有疑问时，可以申请复检，费用由申请方负担。对按规定需要复检的，不得在原体检医院进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。对于在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况，致使体检结果失真者，不予聘用，并按规定追究相关人员责任。招聘人员未按规定时间、地点参加体检的，视为放弃。在招录过程中出现岗位空缺的，按考试总成绩依次递补。
公示聘用
对考察、体检合格的拟聘用人员进行公示，公示时间为5天。公示期间有异议的，按照有关规定调查处理，做出结论。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，按照《无棣县社区工作者管理实施办法（试行）》有关规定，办理入职手续。对反映问题查实影响聘用的，不予聘用。
人员管理及相关待遇
聘用人员入职后由招录街道管理、考核，试用期3个月。试用合格者，办理正式聘用手续，与招录街道签订劳动合同，人员管理及待遇按照《无棣县社区工作者管理实施办法(试行)》执行。试用不合格者，不予录用。
社区工作者薪酬标准：街道事业编试用期满执行定级工资标准人员平均应发工资×0.8倍×等级对应薪酬系数，并按有关规定缴纳“五险一金”，落实“3岗18级”薪酬待遇。
其他
有关招录事项信息将通过无棣县人民政府门户网站（http://www.wudi.gov.cn）公布，应聘人员应及时了解网站发布的最新招录信息，因本人原因错过重要信息而影响考试及聘用的，责任自负。http://m.sdsgwy.com/
本次考试不指定考试教材和辅导用书，不举办也不授权委托任何机构举办考试辅导培训班。
咨询电话：0543-8910677
监督电话：0543-8603959
无棣县民政局
无棣县人力资源和社会保障局
2022年10月25日
无棣人事考试网
