贵州省2024年专项简化程序招聘重点人才11人

发布时间:2024年3月3日
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  (八)办理聘用手续

  公示结果不影响聘用的,按规定办理聘用手续。应聘的在职人员与原工作单位有聘(录)用合同或工作关系的,须与原单位解除或终止人事(劳动)关系。

  被聘用人员应在规定时间到招聘单位报到。拒不报到的,解除聘用关系。

  五、其他有关事项

  (一)企业通过“蓄水池”之外的渠道寻找到所需人才,提出关闭“蓄水池”岗位的,该岗位报名通道关闭。

  (二)应聘人员进入面试/体检/考察/拟聘用公示环节不合格或放弃的,取消进入后续环节资格。企业可向贵州科学院提出重新启动招考报名程序、开通报名通道的申请,贵州科学院在收到企业申请的5个工作日内重新启动所申请岗位的招考报名程序、开通所申请岗位的报名通道。

  (三)专项简化程序公开招聘工作在贵州科学院党委的统一领导下开展。

  (四)贵州科学院纪检监察部门全程参与公开招聘工作,加强对公开招聘工作的监督;应聘人员和相关工作人员应自觉遵守回避制度,确保招聘工作公正、公平。如出现违纪违规情况,一经发现,将严肃处理。

  (五)联系及监督电话

  业务咨询:贵州省重点人才“蓄水池”办公室(联系电话0851-86752990、0851-86780832)

  纪律监督:贵州科学院纪监审办(联系电话0851-86751500)

  政策咨询:贵州省人力资源和社会保障厅事业单位人事管理处(联系电话0851-85837283)

  六、未定事宜,由贵州科学院商省人力资源社会保障厅研究确定。

  本方案由贵州科学院负责解释。

  2024年2月26日

贵州省重点人才“蓄水池”2024年度第一批岗位专项简化程序公开招聘岗位信息一览表

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