（三）综合成绩合成
1.综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。
笔试成绩、面试成绩及笔试、面试最低合格分数线均四舍五入保留两位小数，综合成绩四舍五入保留三位小数。
2.体检对象的确定。根据招聘岗位计划，按该岗位综合成绩从高分到低分等额确定体检对象。
3.综合成绩相同的，按面试成绩从高分到低分进行排名，再相同的，按学历（学位）层次高低进行排名。
（四）体检
1.体检时间、地点及要求另行通知。体检费用由应聘者承担。
2.体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》和相关规定实施。
对心率、视力、听力、血压等项目达不到体检合格标准的，应当日复检；对边缘性心脏杂音、病理性心电图、病理性杂音、频发早搏（心电图证实）等项目达不到体检合格标准的，应当场复检。当日复检和当场复检的医院为初次体检医院，复检时间不超过当天17:30。报考人员对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问时，可以在接到体检结论通知之日起7日内向湘阴县人力资源和社会保障局提交复检申请。当日复检、当场复检及非当日、非当场复检都只能进行一次，复检内容为对体检结论有影响的项目，体检结果以复检结论为准。
3.体检合格人员才能进入考察环节。
（五）考察
1.考察由县招聘工作领导小组组织实施。
2.考察工作突出政治标准，重点考察报考人员的思想政治表现、遵纪守法、道德品质、业务能力、工作实绩、应聘资格条件等方面的情况。组织考察时,根据考察对象的情况采取适当的考察方式,并形成具体的考察结论。
3.考察合格人员为拟聘对象。
（六）递补
在体检、考察环节，因不合格或放弃等情况造成招聘岗位计划出现空缺时，由县招聘工作领导小组研究决定是否递补，若进行递补，在达到考试最低合格分数线的考生中，按该岗位综合成绩从高分到低分依次等额递补，递补最多不超过2次。
（七）公示
1.拟聘对象在“湘阴县政府门户网（官网）公示，公示时间为7个工作日，一经公示不再递补。
2.聘用对象的确定。拟聘对象公示无异议的，或公示有异议但经查实不影响聘用的，确定为聘用对象。
笔试成绩（笔试最低合格分数线）、面试成绩（面试最低合格分数线）、综合成绩、面试对象、体检对象和拟聘对象名单及相关通知、公告在“湘阴县政府门户网（官网）公布。
（八）聘用手续办理
聘用手续办理由县教育局负责。
1.按规定到人社、编制部门办理聘用手续和编制登记手续。聘用手续办理时间为2个月以内，编制手续办理后15日内须到单位报到，逾期取消聘用资格。
2.实行试用期。试用期按照省委组织部、省委编办、省人社厅关于印发《湖南省事业单位岗位管理若干问题处理意见》的通知（湘人社发〔2019〕10号）等文件执行。
3.公开招聘新进人员一律与招聘单位签订聘用合同，原则上在我县教育系统最低服务年限为5年（包括试用期），聘用合同须明确服务年限、违约处理办法等事项。
六、其他事项
1.应聘人员凡未按要求参加“网络报名和资格初审到“聘用手续办理等任一环节的，均视为放弃应聘资格。
2.招聘期间，应聘人员务必确保手机通讯畅通，及时关注“湘阴县政府门户网（官网）的公告、通知，特别要关注从报名到聘用手续办理各个环节的时间节点和重要信息，否则错过的责任自负。
3.本次考试不指定参考书籍，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
4.严格查处违纪违规行为。对各种形式、各个环节的违纪违规行为，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）等严肃查处。
七、咨询及监督举报电话
咨询电话：
县人社局事业单位人事管理股：0730—2260012；
县教育局人事股：0730-2618865；
监督举报电话：
县人社局监察室：0730—2158577；
县纪委信访室：0730—2115511。
本公告及附件由湘阴县教师公开招聘领导小组负责解释。
湘阴县教师公开招聘领导小组办公室
2024年7月18日
湘阴人事考试网
