(四)总成绩计算
按笔试占总成绩的40%、试讲占总成绩60%，加权计算总成绩。按照每个岗位应聘人员总成绩由高到低的顺序以及该岗位计划聘用人数与进入考核范围人员1:1的比例,确定考核、体检人选。如果出现总成绩并列的，一并进入考核、体检范围。
(五)考核与体检
1.考核工作由昆区招聘工作领导小组组织实施，主要考核考生的思想政治和工作表现情况，同时对资格条件进行复审。考核不合格的，取消资格，由高分到低分依次递补。考核工作结束后，按照等额确定进入体检范围人选。
2.体检由昆区招聘工作领导小组组织实施，在指定的医院进行。考生无正当理由不按时参加体检、不符合体检标准要求、在体检过程中弄虚作假使体检结果失真的，取消其聘用资格并依次递补。
(六)公示
对体检合格人员，在昆都仑区政府网公示拟聘用人员名单，公示时间为7天。
聘用管理及待遇
(一)对公示无异议，按规定填写《2017年内蒙古包头市昆区合同制人员聘用合同》一式2份，经用人单位审核后报昆区人社局备案并办理相关手续。
(二)聘用人员实行合同制管理制度，试用期为一年，试用期满考核合格者，予以正式聘用，经所在单位考核，主管部门认定不能胜任教学工作的人员予以解聘。试用期计算为聘用时间，工资待遇2400元/人/月(含个人缴纳社会保险费)。
(三)聘用人员工作满三年经考核合格，享受昆区事业单位同类人员工资待遇(涉及2014年和2015年已聘用的昆区公办幼儿园教师，聘用时间可合并计算)。
其他
公开招聘期间有关招聘考试事宜，请报考人员及时登陆包头市昆都仑区政府网查询。
咨询电话：区人社局0472-5990204m.sdsgwy.com
区教育局0472-5225113、5225114
| 2017年内蒙古包头市昆区公开招聘中小学教师报名表 | |||||||||||||||
| 学段： 报名序号： 时间：2017年8月 | |||||||||||||||
| 姓 名 | 出生年月 | 照 片 |
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| 籍 贯 | 政治面貌 | ||||||||||||||
| 身份 证号 |
联系电话 | ||||||||||||||
| 户籍所在地及 家庭住址 |
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| 符合报考条件的学历情况 | |||||||||||||||
| 学历 | 所学专业 | ||||||||||||||
| 毕业 院校 |
毕业时间 | ||||||||||||||
| 报 考 学 段 及 专 业（在所报学段、专业下方打勾，每人限报一个专业） | |||||||||||||||
| 报考学段 | 初 中（ ） 小 学（ ） | ||||||||||||||
| 语文 | 蒙汉双语语文 | 数学 | 蒙汉双语数学 | 英语 | 物理 | 化学 | 生物 | 政治 | 历史 | 地理 | 音乐 | 美术 | 体育 | 计算机 | |
| 加分因素 （是或否，不填视为否） |
1 | ||||||||||||||
| 2 | |||||||||||||||
| 3 | （1） （2） |
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| 报 名 人 承 诺 |
本报名表所填信息及提交的各类证件材料均真实有效，如有虚假，所产生的一切后果由本人承担。 签名： 年 月 日 |
报 名 审 核 |
报名材料原件已经核对，符合条件，同意报名。 审核人： 年 月 日 |
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| 聘用情况 | |||||||||||||||
| 注：此表一式两份，放入本人档案。 | |||||||||||||||
包头人事考试网
