考试内容和方法
考试分为笔试和面试，均采用百分制计算成绩。
(一)笔试
笔试试题全部委托外地命制印刷。笔试时间及地点见准考证。
笔试总分100分。笔试内容为：《学前教育学》、《学前心理学》、《学前卫生学》、《3—6岁儿童学习与发展指南》、《幼儿园教育指导纲要》等。
为保证新进人员基本素质，笔试设定最低合格分数线，由县人社局和县教育局根据招聘计划和笔试情况确定。根据招聘计划由高分到低分按1：1.5的比例依次确定进入面试环节的人员。因弃权或取消资格造成的空缺，按笔试成绩依次等额递补，递补只进行一次。笔试成绩和进入面试人员名单在东阿政务网、东阿新闻网公示。
(二)面试
面试工作由县人社局会同县教育局统一组织实施。面试评委全部异地聘请。
面试分公共题目和技能展示两部分，各占面试成绩的50%。公共题目主要测试应聘人员的理论素养、思维能力、业务知识和普通话，时间为5分钟;技能展示主要包括弹唱、舞蹈、绘画和手工制作等内容，应聘者自选其中一项(器材自备)，时间为5分钟。
面试考务费为每人70元，具体面试时间和地点另行通知。面试成绩由考官当场评判，分组宣布。
面试结束后，按笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例，采用百分制计算应聘人员考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。根据考试总成绩和招聘计划，由高分到低分按1：1的比例等额确定考察体检人员。考试总成绩相同的，按笔试成绩由高分到低分确定。考试总成绩和进入考察体检范围人员名单在东阿政务网、东阿新闻网公示。http://m.sdsgwy.com/
其他
咨询电话：东阿县人社局：0635—3289114;东阿县教育局：0635—5109858
本次招聘不指定考试教材和辅导用书，不举办也不授权或委托任何机构举办考试辅导（官方不会指定任何辅导班，也不会举办任何辅导班，如有以官方名义举办辅导班的，请考生报警。）培训班。
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