招聘岗位
1、小学语文、数学、英语、音乐、体育、美术、书法、科学、心理健康和信息技术学科教师56名;
2、初中语文、数学、生物、政治、历史、体育、音乐和信息技术学科教师11名。
招聘学科所需专业及人数见岗位表，火炬区可根据教育需求变化对招聘学科及名额进行调整。
招聘类型及范围
1、本次为火炬区自主招聘公办中小学合同制教师，录用合同制教师工资水平与在编在岗教师同类人员一致。
2、招聘对象为本科及以上应届毕业生或社会人员。
应聘条件
1、具有中华人民共和国国籍(中华人民共和国国籍，适用于中华人民共和国管辖的中国大陆、香港及澳门等的人士。 中华人民共和国的《国籍法》在出生国籍上采用血统主义和出生地主义相结合的原则。不承认中国公民具有双重国籍。中华人民共和国国籍法规定，凡定居外国的中国公民，自愿加入或取得外国国籍的，即自动丧失中国国籍。（香港和澳门两个特别行政区则根据中华人民共和国全国人民代表大会常务委员会对国籍法在两地实施的解释，处理当地居民的国籍问题。）但是仍然可以出生时拥有中国和外国的双重国籍的。)，拥护中华人民共和国宪法（《中华人民共和国宪法》是中华人民共和国的根本大法，规定拥有最高法律效力。中华人民共和国成立后，曾于1954年9月20日、1975年1月17日、1978年3月5日和1982年12月4日通过四个宪法，现行宪法为1982年宪法，并历经1988年、1993年、1999年、2004年四次修订。），具有良好的政治素质和正确的政治立场、政治态度，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，爱党爱国，甘于为国家和人民的教育事业服务奉献;
2、具备良好的品行和职业道德（职业道德，就是同人们的职业活动紧密联系的符合职业特点所要求的道德准则、道德情操与道德品质的总和，它既是对本职人员在职业活动中的行为标准和要求，同时又是职业对社会所负的道德责任与义务。），无违反计划生育政策;
3、具备适应岗位要求的身体条件（具体要求，请查看下文。）;
4、中级及以下职称人员年龄不超过40周岁(1979年7月31日后出生);高级(正高或副高)职称人员，45周岁以下(1974年7月31日后出生);
4、所学专业须与应聘岗位专业相符;应届生须于2019年9月30日前取得相应的毕业证（一般指国民教育系列毕业证书，是指通过电子注册学籍，国家承认的学历，是现有教育的主体。）书和学位证（学位证书，又称学位证，是为了证明学生专业知识和技术水平而授予的证书，在我国学位证授予资格单位为通过教育部认可的高等院校或科学研究机构。目前我国学位分为三类：学士学位，硕士学位，博士学位。其中，学士学位里还包括第二学士学位，统称学士学位）书;
5、应聘专任教师岗位的须具有相应教师资格(包括任教学段和任教学科与应聘专任教师岗位相应，下同)。其中，社会人员和已办理暂缓就业手续的全日制普通高等院校2017年、2018年毕业生在报考时须提供相应教师资格证。2019年应届毕业生分以下几类情况来处理：
(1)非师范类专业毕业生：在报考时须提供相应教师资格证或相应的《中小学教师资格考试合格证明》(有效期内)及《普通话水平测试等级证书》(二级乙等（测试得分：80分－86.99分之间 朗读和自由交谈时，个别调值不准，声韵母发音有不到位现象。难点音失误较多。方言语调不明显。有使用方言词、方言语法的情况。）及以上);
(2)师范类专业毕业生：根据《中小学教师资格考试暂行办法》，在试点省份试点工作启动前已入学的全日制普通高校（全日制普通高校是指办学水平至少要达到培养统招专科生的要求的学校，有招收全日制专科生的资格。全日制专科、全日制本科即通常说的统招专科和统招本科。一般指通过普通高考，统招专升本，全日制研究生入学考试进入就读的学校为全日制普通高校。全日制普通高校毕业生有以下两个文件：各省教育厅派发的的《全国普通高校毕业生、毕业研究生就业协议书》（也称为三方协议）、教育部高校学生司派发的《全国普通高等学校本专科毕业生就业报到证》，硕士，博士研究生为《全国毕业生研究生报到证》。）师范类专业学生在报考时若未取得相应教师资格证的须提供教育学、心理学、教学实践课程成绩证明和《普通话水平测试等级证书》(二级乙等（测试得分：80分－86.99分之间 朗读和自由交谈时，个别调值不准，声韵母发音有不到位现象。难点音失误较多。方言语调不明显。有使用方言词、方言语法的情况。）及以上);试点工作启动后入学的全日制普通高校（全日制普通高校是指办学水平至少要达到培养统招专科生的要求的学校，有招收全日制专科生的资格。全日制专科、全日制本科即通常说的统招专科和统招本科。一般指通过普通高考，统招专升本，全日制研究生入学考试进入就读的学校为全日制普通高校。全日制普通高校毕业生有以下两个文件：各省教育厅派发的的《全国普通高校毕业生、毕业研究生就业协议书》（也称为三方协议）、教育部高校学生司派发的《全国普通高等学校本专科毕业生就业报到证》，硕士，博士研究生为《全国毕业生研究生报到证》。）师范类专业学生，在报考时须提供相应教师资格证或相应的《中小学教师资格考试合格证明》(有效期内)及《普通话水平测试等级证书》(二级乙等（测试得分：80分－86.99分之间 朗读和自由交谈时，个别调值不准，声韵母发音有不到位现象。难点音失误较多。方言语调不明显。有使用方言词、方言语法的情况。）及以上)。
报考时未取得相应教师资格证的报考人员若获聘用，须在2019年9月1日前取得相应的教师资格，不能按期取得的，取消聘用资格。
6、具备岗位所要求的其他条件;
7、尚未解除纪律处分或正在接受纪律审查的人员，受过刑事处罚或开除处分的人员，有关法律法规规章规定不得聘用为事业单位工作人员的，不得应聘。
8、应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位;应聘人员通过面试考核后在体检前需提供现单位同意报考或解除劳动合同的证明。
招聘程序
1、发布招聘公告;
2、报名及资格审核;
3、组织面试考核、体检及考察等;
4、公示拟录用名单;
5、报批并办理录用手续。
公告及报名
1、公告:在“中山火炬发布”和有关网站发布。
2、报名
(1)网上预报名：应聘者下载报名表，于6月15日前将报名表、个人简历及有关荣誉证书制作成pdf文档，文档按“应聘岗位编号+姓名”命名，将pdf文档发至邮箱zshjedu@163.com,联系人：徐老师0760-89893886。
(2)现场审核：应聘者须在6月15日9:00-12:00，14:30-17:30携带报名表、个人简历及有关荣誉证书等材料的原件和复印件到香晖园小学(中山市火炬高技术产业开发区石牛东路2号)完成报名材料现场审核，未参加现场审核的人员报名无效。
3、参加面试人员的确定
由学科招聘小组根据现场审核情况，择优按岗位以招聘人数不低于1:2，不高于1：5的比例确定参加面试人员。并在6月16日以短信方式通知符合条件的应聘人员参加面试，面试时间为6月17日-20日。应聘者不按规定时间到达面试考场的，视为自动放弃应试资格。
考核内容及分值构成
1、考核内容
(1)教师岗位考核内容为教学教育能力测试(文化科在职教师为上课，应届生考核为说课;音乐、体育和美术等专业学科为专业能力测试)及综合答辩。
(2)考核原则上按学科进行，考生应试顺序及内容当日抽签确认。
(3)教学教育能力测试不少于10分钟(具体时长由学科考核方案确定)，综合答辩为10分钟。
2、分值构成
(1)考核总分值为100分，教学教育能力测试及综合答辩各占50分。
(2)按评分标准，考核成绩计算采用去除最高最低分后取平均分为考生得分。
录用及待遇
1、根据考核结果和岗位需求择优录用。若同一岗位总成绩相同时，则依次按教育教学能力测试、综合答辩成绩高低顺序确定名次。
2、本次考核录用分数线为总分75以上，录用分数线以上人员按总分排名和岗位数确定拟录人选。拟录用人员放弃时，按考核总分顺延递补。
3、拟录用人员通过体检、考察和公示，报批后签订合同。
4、合同制教师工资水平与在编在岗教师同类人员一致。
其他事项
1、有下列情形的应聘者，取消录用资格：
(1)未在规定的时间内报到者;
(2)未能在2019年9月30日前取得毕业证（一般指国民教育系列毕业证书，是指通过电子注册学籍，国家承认的学历，是现有教育的主体。）书和学位证（学位证书，又称学位证，是为了证明学生专业知识和技术水平而授予的证书，在我国学位证授予资格单位为通过教育部认可的高等院校或科学研究机构。目前我国学位分为三类：学士学位，硕士学位，博士学位。其中，学士学位里还包括第二学士学位，统称学士学位）书者;
(3)未在2019年9月1日前取得相应的教师资格证;
(4)不服从管理和组织调配者;
(5)伪造、涂改证件、证明，提供不真实、不完整资料或者以其他不正当手段获取应聘资格者;
(6)公示结果影响聘用者;
(7)法律、法规及其它有关规章规定不准聘用者。
2、本公告由中山火炬区文体教育局负责解释，监督投诉电话：0760-89893883。
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