招聘范围和应聘人员资格条件
(一)招聘范围和应聘人员资格条件
除本区公办学校在职在编教师外，符合岗位资格条件的均可报名。
(二)基本条件如下：
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守中华人民共和国宪法和法律;
3.具备良好的品行和职业道德;
4.年龄35岁以下，具有应聘岗位要求的其他条件。
招聘考试
(一)报名
1.报名时间：
2019年7月25日至7月27日(上午8:00—12:00，下午3:00—6:00)
2.报名地点：
岳阳市云溪区人力资源和社会保障局服务大厅。
3.报名办法：
(1)本人现场报名。报名时须提供以下有效证件原件及复印件：①本人有效身份证;②毕业证;③二维码验证的学历证书电子注册备案表(网上打印件);④教师资格证(暂未领取教师资格证的，须提供有效期内的《中小学教师资格考试合格证明》);⑤;普通话等级证书;⑥近期一寸免冠照片3张。
(2)招聘领导小组现场资格审查后报名。
(3)应聘人员报名时须如实填写《湖南省事业单位公开招聘人员报名表》一份。按照湘价费[2011]145号文件每人缴纳考试费125元。
4.报名要求：
应聘人员只能选择一个岗位报名。报名时，应聘人员要仔细阅读本公告及相关职位的资格条件，诚信报考，如实填写个人信息，确保材料真实性和来源合法性。对违反诚信报考规定，有弄虚作假、提供虚假信息、伪造变造相关证件、证件来源不合法等恶意获取考试资格的行为，一律取消考试和聘用资格，纳入诚信体系，并视情节轻重给予相应处理。
5.应聘人员有下列情况之一的，不得报名：
⑴曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;
⑵尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
⑶涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员;
⑷在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，且记录期限未满的人员;
⑸法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其它情形的人员。
考试
考试采取笔试和面试相结合的方式进行。所有考试成绩按四舍五入精确到小数点后两位。
1.笔试
①开考比例。报名人数与招聘人数原则上必须达到3：1的比例方可开考。对达不到比例的紧缺岗位，由用人单位主管部门提出申请，经区事业单位公开招聘领导小组核准同意后方可适当降低开考比例开考，并向社会公布。
②笔试时间以准考证为准。本人凭有效身份证到云溪区人力资源和社会保障局一楼大厅领取准考证。领取准考证时间为8月5日上午8：00-12：00。笔试地点为岳阳市云溪区第一中学。
③笔试实行百分制，采取闭卷方式。笔试结束后2个工作日内在岳阳市云溪区政府门户网站公布笔试成绩。公示期为3天。
④笔试内容为公共基础知识和专业基础知识，各100分，合为一份试卷。其中公共知识内容为岗位综合素质(主要指岗位技能，包括文字综合、教育管理、课堂组织、案例分析等方面)测试。笔试总时量150分钟。
考生笔试最后成绩按公共基础知识成绩的40%、专业基础知识成绩的60%折合计算。
面试
①笔试结束后，根据招聘公告规定的拟聘人数，按笔试成绩从高到低以2：1的比例确定面试人员名单。笔试成绩相同者，面试入围的机会均等。
②面试对象须凭身份证和准考证参加面试，无身份证和准考证的不得参加面试。面试时间地点另行通知。
③面试采取试教形式进行。面试对象现场单独备课后试教。
④设立试教最低合格分数线。试教最低合格分数线仅适用试教实际参考人数没有形成竞争的岗位，其试教最低合格分数线按同一场次同一组评委实际参加试教人员的平均分计算。如确属紧缺学科岗位的急需人才，经申报批准，其试教最低合格分数线不低于同一场次同一组评委实际参加试教人员的平均分的85%。
⑤试教时量共28分钟，其中备课时间20分钟，试教时间8分钟;试教教材：幼师岗位在本区现行教材中随机抽取，小学岗位为五年级下册教材，初中岗位为八年级下册教材。试教方式为应聘者对申报岗位课程中的某节课内容公开试教;申报美术、幼师教师岗位试教时量不变，试教过程中要有与试教内容相应的岗位技能展示。
⑥考生试教成绩由评委当场亮分并当场统计、复核后在“试教成绩公示栏”进行公布。
综合成绩计算公示：
考试综合成绩=笔试成绩×40%+试教成绩×60%
成绩公示
考试综合成绩分应聘岗位在云溪区政府门户网站公示。公示期为7天。
同分优先处理办法
招聘考试综合成绩相同的，按师范类、学历层次(研究生、本科、专科)、专业技术职称、面试成绩、笔试成绩、专业基础知识成绩顺序择优录用。
湖南人事考试网
