党政领导干部选拔任用工作责任追究办法（试行）
（15题）
一、单项选择题
1、《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法（试行）》中规定，责任追究方式不包括下列哪种？（ ）
A、批评教育
B、责令作出书面检查
C、询问质询
D、组织处理
参考答案：C
2、《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法（试行）》中规定，组织处理的方式不包括下列哪种？（ ）
A、调离岗位
B、责令公开道歉
C、引咎辞职
D、责令辞职
参考答案：B
3、在党政领导干部选拔任用工作中，受到降职处理的领导干部，（ ）不得提拔使用。
A、一年内
B、一年半
C、两年内
D、三年内
参考答案：C
二、多项选择题
1、党政领导干部选拔任用工作民主评议、民意调查中，哪些情况经组织考核认定，应当追究负有责任的党委（党组）和组织人事部门主要领导干部责任。（ ）
A、选人用人方面问题突出
B、干部群众反映强烈的
C、本地区本部门群众满意度明显偏低
D、年度经济社会发展目标未完成的
参考答案：ABC
2、《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法（试行）》规定，（ ）按照职责权限负责对党政领导干部选拔任用工作实行责任追究。
A、党委（党组）
B、纪检监察机关
C、组织人事部门
D、社会保障部门
参考答案：ABC
3、在党政领导干部选拔任用工作中，有下列情形之一的，追究有关领导干部和人员的责任：（ ）
A、在干部选拔任用工作中营私舞弊，收受或者给予他人财物
B、在民主推荐、民主测评、组织考察或者选举中搞拉票贿选等非组织活动的
C、故意向干部选拔任用问题调查部门提供虚假信息或者不实材料的
D、利用职务便利违反规定干预下级干部选拔任用工作的
参考答案：ABCD
4、在党政领导干部选拔任用工作中，下列哪些责任追究情形要求一年内不得重新担任与其原任职务相当的领导职务：（ ）
A、责令辞职
B、免职处理
C、引咎辞职
D、调离岗位
参考答案：ABC
三、判断题
1、引咎辞职和受到责令辞职、免职、降职处理的党政领导干部，应当综合考虑其一贯表现、资历、特长等因素，合理安排工作岗位或者相应工作任务，职级待遇保持不变。（ ）
参考答案：错
2、要求提拔本人近亲属，或者指令提拔秘书等身边工作人员的，追究有关领导干部和人员的责任。（ ）
参考答案：对
3、在党政领导干部选拔任用工作中，因突发重大自然灾害发生，群体性事件及其他紧急情况下，经上一级党组织批准的用人行为，不列入责任追究范围。但事后应当改选有关干部任免程序，并在一定范围内通报。（ ）
参考答案：对
4、在党政领导干部选拔任用工作中，发生隐瞒、歪曲、泄露考察情况的，应追究干部考察组负责人和有关人员的责任。（ ）
参考答案：对
5、在实施党政领导干部选拔任用工作责任追究中，组织处理和纪律处分不可以同时使用。（ ）
参考答案：错
6、纪检监察机关在查办案件工作中发现违反干部选拔任用工作规定的问题，应按有关规定调查处理，处理结果应当向组织人事部门通报。（ ）
参考答案：对
7、在党政领导干部选拔任用工作中，受到责任追究的人员对责任追究决定不服，可以提出申诉，申诉期间，暂停责任追究决定的执行。（ ）
参考答案：错
8、在党政领导干部选拔任用工作中，受到组织处理或者纪律处分，影响期满后拟重新任用的，在作出决定前应当征得上一级组织人事部门同意。（ ）
参考答案：对
