招聘岗位
本次计划招聘辅警21名（其中，男性17名，女性4名）。招聘岗位及各岗位的招聘人数详见《泰兴市公安局2022年招聘警务辅助人员（第二批）岗位表》（以下简称“岗位表”，附件1）。
招聘条件
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，品行端正；
（三）具备岗位要求的身体条件,无纹身，男性辅警身高170cm及以上，女性辅警身高160cm及以上。
（四）男，高中及以上文化程度，年龄18周岁以上、40周岁以下（1981年 6月13日至2004年6月14日期间出生）；女,大专及以上文化程度，年龄在18周岁以上、35周岁以下（1986年6月13日至2004年6月14日期间出生）；
（五）限泰兴户籍。
（六）有下列情形之一的，不得应聘：
1. 本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的；
2. 本人家庭成员或近亲属被判处刑罚、正在服刑或者正在接受调查的；
3. 本人受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的；
4. 曾编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的；
5. 曾因吸毒、嫖娼、赌博等受到处罚的；
6. 曾被行政拘留、司法拘留或者收容教育的；
7. 曾被吊销律师、公证员执业证书的；
8. 曾被开除公职、开除军籍或者因违纪违规被开除、辞退、解聘的；
9. 从事辅警工作合同期未满擅自离职的，或辞去本市辖区内辅警工作后未满6个月的；
10. 有较为严重的个人不良信用记录的；
11. 其他不适宜从事警务辅助工作的。
招聘程序
本次招聘由泰兴市公安局统一组织。
（一）报名与现场资格审查
1.报名方式
报名采用现场报名的方式进行。
2.报名时间
2022年6月13日至--6月14日（上午9：00--11:30，下午14：00--17:00）；
3.报名地点
泰兴市公安局老干部活动中心（地址：泰兴市国庆中路6号市公安局大院内）。
4.资格审查
报名须本人到场，由工作人员对报名人员个人资料、身高等进行审查，审查合格后方可报名。
报名人员需携带以下材料：
（1）《泰兴市公安局2022年招聘警务辅助人员（第二批）报名登记表》（附件2）；
（2）本人身份证、毕业证、户口簿（索引页和本人户口单页）等材料的原件及复印件；
（3）个人信用报告（本人凭身份证到中国人民银行查询并打印）；
（4）近期白底彩色免冠1寸照片5张。
资格审查将贯穿于公开招聘工作的全过程。凡发现应聘人员与招聘资格条件不符的，立即取消其应聘资格。
5.领取体能测试准考证
通过资格审查的报名人员须在2022年6月17日到泰兴市公安局717室领取体能测试准考证（请考生妥善保管准考证，面试、体检等环节均需使用）。
６.报名注意事项
（1）应聘人员在报名前应认真阅读本公告及相关附件，熟悉本次招考各环节要求并提前做好相应准备工作。
（2）招聘岗位开考比例为2：1（报名人数：计划招聘人数）。如未达到开考比例，将核减或取消该招聘岗位。
（3）每个人只能选择一个岗位进行报名。
（二）考试内容和方法
考试方式为体能测评和面试。
体能测评。体能测评参照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准（暂行）》执行，测评项目为纵跳摸高或立定跳远、10米×4往返跑、男子1000米跑（女子800米跑）。体能测评为达标性测评，凡其中一项不达标的，视为体能测评不合格，不能确定为面试人选。体能测评满分为100分，测试项目纵跳摸高或立定跳远（30分）、10米×4往返跑（30分）、男子1000米跑或女子800米跑（40分）。体能测评时间、地点等事宜另行通知。
应聘人员为烈士、因公牺牲公安民警的配偶、子女或退役军人的加10分。
2.面试
体能测评合格的考生，按照体能测试总成绩由高分到低分的顺序，在各岗位招聘人数３倍的范围内确定参加面试人选。参加面试人选数与计划招聘数之比不足3：１的岗位，按实际符合条件人数面试，确定面试人选在切分线上成绩相同的实行同分跟进。
面试采用结构化面试的形式，成绩为百分制。合格线为60分。面试成绩经主评委、监督人员现场签名确认后通知应聘人员。
应聘人员须携带面试通知书、体能测试准考证和有效身份证方可参加面试。面试时间，地点等事宜详见面试通知书。
3.总成绩计算方法
采用百分制计算应聘人员总成绩，报考派出所岗位的人员各类条线占比：体能测试成绩占比60%、面试成绩占比40%;报考巡特警岗位的人员各类成绩占比：体能测试成绩占比 60%、面试成绩占比40%。
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