招聘职位、名额及代码
1.职位名称:森林管护员
2.招聘职位及招聘总额:设2个职位,共13名;
3.职位代码及名额:
3001职位:(男性)11名
3002职位:(女性)2名
招聘人员范围
本次招聘面向具有合作市户籍的人员。
招聘条件
1.拥护中国共产党的领导,拥护中华人民共和国宪法,遵守国家法律法规,品行端正,志愿从事森林管护工作;
2.年满18周岁及以上、35周岁以下(1987年6月15日至2004年6月15日出生);
3.身体健康,具有适应岗位要求的身体条件;
4.具有良好的职业道德,乐于奉献,热爱林业工作;
5.全日制中专及以上学历的应、往届毕业生。
6.自公告发布之日起将户籍迁入我市的人员不得报考,因婚迁入人员可以报考,但需提供有效婚姻证件,且户籍已于婚后迁入本市;
7.有下列情形之一者不得报考
(1)曾受过治安、刑事处罚或免于治安、刑事处罚的;曾被开除党、团籍的;在高校教育期间受到开除学籍处分的;近三年曾受过记大过、降级、撤职、留用(留党、留校)查看等处分的;
(2)本人或家庭成员、近亲属散布有损国家声誉的言论,组织或参加旨在反对国家的集会、游行、示威等活动的;组织或者参加非法组织,邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;
(3)弄虚作假,误导、欺骗公众的;参与或者支持色情、吸毒、赌博等活动的;
(4)政治品德不良,社会责任感和为人民服务意识较差,严重违反职业道德、社会公德、家庭美德的;
(5)曾被开除公职、辞退、解聘的;
(6)被依法列为失信被执行人的;
招聘工作程序
本次招聘需要考生本人持相关证件原件现场报名,不得委托他人代报名,招聘不收取任何费用,具体招聘程序如下:
(一)报名及资格审核
1.报名时间:2022年7月4日至7月8日18时
2.报名地点:合作市人社局(市政府政务服务中心北裙楼4楼就业服务大厅)
3.报名所需证件:毕业证、就业报到证(择业通知书)、教育部学历证书电子注册备案表(学信网打印)、身份证、户口本、结婚证(因婚迁入人员提供)等证件原件及复印件,近期红底正面免冠二寸照片6张。
4.报名流程:
(1)报名人员填写《报名登记表》
(2)资格审核:报名人员持证件原件、《报名登记表》接受资格审核;
(3)报名信息电子录入:资格审核合格后,工作人员将报考人员基本信息进行电子汇总录入;
(4)资料装档:报名人员报名电子信息录入完毕后,工作人员收集报名人员证件复印件装档,报名结束。
笔试
笔试工作在市招聘工作领导小组的统一领导下,具体由市招聘办委托有资质的第三方考试服务机构协同实施。
1.开考比例。职位计划招聘数与实际报名人数之比不低于1:2,如达不到开考比例,需经招聘工作领导小组在笔试开考前研究决定选取“核减招聘计划人数、调整招聘职位名额、按实际报名人数开考或以划定成绩合格线”任一方式进行确定;
2.试卷名称:《综合知识测试》
3.笔试采用闭卷百分制汉语试卷组织考试;
4.笔试时间:2022年7月16日上午(9:00—11:00)
5.笔试地点:合作市(具体考点以准考证为主)
6.笔试时长:120分钟
7.准考证领取时间及地点:
时 间:2022年7月13日至7月15日
地 点:合作市人社局(市政府政务服务中心北裙楼4楼就业服务大厅)
8.应试证件:考生仅需携带准考证、身份证原件参加笔试,两证不全者,不得参加考试。身份证遗失的考生可持公安机关核发的有效临时身份证参加考试;
9.成绩公布:笔试考试结束后5-7个工作日内(不可抗因素除外)向社会公布笔试成绩。
面试
面试工作在市招聘工作领导小组的统一领导下,具体由市招聘办委托有资质的第三方考试服务机构协同实施。
1.面试人员确定:按照本职位内笔试成绩从高分到低分1:2的比例确定进入面试人选;进入面试人员由市招聘办负责通知面试人员参加面试,并向社会公布进入面试人员名单。
2.面试考场设置:设1个面试考场。
3.面试内容和计分方法:
(1)面试内容主要就应聘者的思维能力、语言表达、责任感与进取心、应变能力、形象气质、实践操作等综合素质方面进行考察。
(2)面试成绩计分采用百分制,面试考官现场打分需精确到小数点后2位;考生面试成绩按照“去掉一个最高分和一个最低分”,计算出平均得分(保留二位小数)为最终面试成绩。
4.面试时间及地点:
(具体时间以面试通知单为准)。
5.考生现场出现报姓名或暗示身份信息的情况,视为考生违纪,终止面试,面试成绩为0分。
6.考生面试结束后,由工作人员根据考官打分情况按照规定的计分方法,计算出考生成绩并当场公布,考生当场签署姓名确认。
总成绩确定及排序
按总成绩=笔试成绩60%+面试成绩40%计算,总成绩保留小数点后两位。面试人员按照同一职位内按总成绩从高到低排序,未参加面试人员视为自动放弃,不参加排序。若出现总成绩并列的情况,则以林业类院校或者专业毕业生优先确定。
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