招聘岗位
本次面向社会公开招聘员额制工作人员共10名。具体岗位及岗位招聘条件等详见《江苏省泰兴现代农业产业园区公开招聘员额制工作人员岗位表》（以下简称“岗位表”，附件1）。
报考条件
（一）具有中华人民共和国国籍，报考人员应为泰兴市户籍或普通高校入学前为泰兴市户籍、或夫妻双方有一方在泰兴工作的。
（二）遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度。
（三）品行端正，团结同志，廉洁奉公，爱岗敬业。
（四）服从安排，有较强的组织纪律观念。
（五）身体健康，具备岗位要求的身体条件。
（六）年龄在40周岁以下（1982年7月8日以后出生）。
（七）符合岗位表中规定的资格条件。岗位表中专业条件按类别设置的，其相关专业范围根据“专业参考目录”（附件2）进行确定。
（八）具有下列情形之一的，不得报考应聘：
1.现役军人、普通高校在读非应届毕业生。
2.正在接受有关部门相关审查尚未作出结论的，尚未解除纪律处分或正在接受纪律审查的人员。
3.受处分期间或未满影响期限的人员。
4.违法犯罪受到行政或刑事处罚的。
5.曾因违规违纪受到开除公职处理或留党察看处分的。
6.法律、法规和政策规定不得被录用的其他情形。
招聘程序和方法
考试采取笔试和面试相结合的办法进行。本次公开招聘工作由江苏省泰兴现代农业产业园区统一组织实施，按照发布招聘公告、报名、笔试、面试、体检、政审、聘用等步骤实施。具体程序和方法如下：
（一）发布招聘公告
招聘信息通过泰兴人才网(http://txjob.com.cn)、先锋泰兴（微信公众号）、泰兴市政府网农产品加工园区专栏（http://www.taixing.gov.cn/col/col56957/index.html）等平台向社会发布。
（二）报名
报名采用现场报名方式进行。
1.报名时间：2022年7月8日—7月21日，上午8:30—11:30，下午2:30—5:30。
2.报名地点：泰兴市公共就业服务中心一楼服务大厅（大庆西路50号）。
3.报名时考生须提供以下资料：
（1）本人有效居民身份证原件及复印件；
（2）毕业证书原件及复印件；2022年应届毕业生须于2022年8月31日前取得毕业证书，报名时须提供本人有效身份证、学生证、所在学校出具的《毕业生双向选择就业推荐表》或者《普通高校毕业生就业协议》（指已与用人单位签约的大学生）。
（3）本人近期免冠一寸彩色照片3张。
4.报名注意事项：
（1）本人直接报名有困难的，可委托他人按上述要求代为报名。代报名人须提供本人有效居民身份证原件及复印件。
（2）报考人员须根据自身条件，对照公告规定填写《报名登记表》（《报名登记表》现场领取）。报考人员应对自己所填表格内容的真实性、准确性负责，如因所填写内容不真实、不准确、不全面而影响本人考试或聘用的，责任自负。
（3）招聘单位根据公告规定的条件对报考人员所提供的证件进行初审，对初审合格人员办理报名手续。
（4）应聘人员应根据毕业证书或学位证书（以第二学位报考人员）上的所学专业准确填报专业名称，其所学专业应符合填报岗位专业要求。资格审核时，将对考生所填写专业名称与专业参考目录进行严格比对,应聘人员所学专业与报考岗位专业要求有差异、但本人认为是相近专业，可向招聘组织方提出添加专业目录的申请。对同意添加的专业在指定网站公布后，应聘人员可按正常程序报名。添加专业目录申请截止时间为2022年7月20日下午5:30。
（5）对报考人员的报考资格审查工作，贯穿公开招聘工作的全过程。对弄虚作假者，一经发现，无论公开招聘工作进行到何阶段，当即取消其相应资格。
（6）报名成功人员于2022年7月22日（上午8:30—11:30，下午2:30—5:30）到报名地点领取笔试准考证，过期不领作自动放弃处理。
（7）招聘岗位的笔试开考比例为1︰3，如未达到开考比例，由江苏省泰兴现代农业产业园区研究后，核减招聘名额，相关信息将及时在信息发布指定网站公布。
笔试
1.笔试内容
会计岗位笔试内容为初级会计实务；其他岗位笔试内容为公共科目（主要测试应试人员对政治、经济、法律、管理、科技、人文等综合基础知识的掌握程度以及阅读能力、判断推理能力、综合分析能力、解决问题能力、文字表达能力）。笔试满分为100分，合格分数线为50分。笔试为全程封闭考试，考试期间不得提前交卷、退场。笔试不指定辅导用书。
2.笔试时间和地点
笔试时间：2022年7月30日上午9:00-11:00（如遇疫情等不可抗力因素，笔试时间另行通知）。
笔试地点及相关注意事项详见笔试准考证。
3.笔试成绩在信息发布指定网站公布。
面试
1.确定参加面试人选
（1）在笔试成绩合格者中，根据笔试成绩从高分到低分的顺序，在1︰5的范围内确定参加面试人选（在切分线上笔试成绩相同的实行同分跟进）；参加面试人选数与计划招聘数之比不足5︰1的，按实际符合条件人数面试。
（2）对因考生放弃面试等原因出现的缺额，在该岗位符合条件的考生中，按笔试成绩从高分到低分的顺序进行递补，递补只进行一次。
2.领取面试通知书
领取面试通知书时间、地点另行通知。面试时间、地点等事项详见面试通知书。
3.面试组织
面试采用结构化面试的形式，成绩为百分制，合格线为50分（如招聘岗位形不成竞争，合格线为60分）。面试成绩经主评委、监督人员现场签名确认后通知应聘人员。
应聘人员须携带面试通知书、笔试准考证和身份证方可参加面试。
总成绩计算方法
采用百分制计算应聘人员总成绩。在总成绩中，笔试成绩占40%、面试成绩占60%。
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