招聘范围及岗位
面向社会公开招聘。根据岗位性质和工作任务，本次计划招聘30名辅警，其中男性27名、女性3名。同等条件下，公安烈士和因公牺牲公安民警配偶及子女、在职公安民警配偶及子女、退役军人、见义勇为积极分子和先进个人、警察类或政法院校毕业生优先招聘。
招聘条件
（一）报考者应当具备以下条件：
1. 具有中华人民共和国国籍。
2. 年满18周岁以上，35周岁以下（1987年12月1日至2004年12月1日期间出生），招聘年龄的计算截止日期为报名第一日。
3. 拥护中华人民共和国宪法、拥护中国共产党和社会主义制度，遵守法律法规和社会公德，无宗教信仰。
4. 具有高中（中专）及以上文化程度，能够使用国家通用语言文字，具备履行岗位职责所需的工作能力。
5. 身心健康、五官端正，具有履行职责所需要的身体素质。
6. 善于思考、甘于奉献、吃苦耐劳，志愿从事公安机关警务辅助工作，热爱公安事业。
7. 招聘岗位规定的其他条件。
（二）具有下列情形之一的，不予招聘:
1. 本人或家庭成员、主要社会关系人参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的。
2. 本人家庭成员或主要社会关系人正在服刑或正在接受调查的。
3. 涉嫌违法犯罪尚未查清的。
4. 编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的。
5. 因吸毒、嫖娼、赌博受到处罚的。
6. 受过刑事处罚或者治安管理处罚，或者被行政拘留、司法拘留、劳动教养、收容教养或收容教育的。
7. 被吊销律师、公证员执业证书的。
8. 被开除或者因违纪违规被辞退解聘的。
9. 从事警务辅助工作合同期未满擅自离职的。
10. 有较为严重个人不良信用记录的。
11. 身体有残疾、纹身、色盲、口吃、高低近视等症的。
12. 其他不适宜从事警务辅助工作，法律、法规要求取消列入招聘范围的。
招聘工作程序
招聘程序主要有：报名、资格审查、体能测评、笔试、面试、体检、考察、公示和聘用。
（一）报名
1. 岗位查询
具体岗位、招聘人数、报考资格条件等详见《岗位表》。
2. 报名时间
2022年12月17日10:00时—2022年12月23日19：30时。
已报名成功的考生，不再重复报名。
3. 报名方式
采取现场报名和网上报名两种方式。报考者不得现场、网上重复报名。资格审查与报名同步进行，贯穿招聘工作全过程。
（1）现场报名
报名地点：第十四师公安局政治部辅警办（昆玉市）及6个基层所队。和田垦区公安局交警大队（224团）、喀尔塔格孜派出所（皮山农场）、阿克兰干派出所（224团）、昆仑派出所（47团）、巴什吐格派出所（一牧场）、拉依苏派出所（225团）。
报考者携带：①有效居民身份证原件、复印件2份，学历（学位）证书、居民户口本原件及复印件各1份；②学信网的《教育部学籍在线验证报告》和《教育部学历证书电子注册备案表》各1份；③近半年内有工作经历的需工作期间现实表现证明（应届毕业生需在校期间现实表现证明）原件1份；④近期蓝底免冠1寸照片2张，到任一报名地点进行报名。
（2）网上报名
报考者自行下载《2022年第十四师昆玉市面向社会公开招聘辅警报名表》（附件2）、《填表说明》（附件3），认真阅读《填表说明》，按照要求如实、完整填写电子版报名表。
将以下材料：①电子版报名表；②有效居民身份证、学历（学位）证书、居民户口本；③学信网的《教育部学籍在线验证报告》和《教育部学历证书电子注册备案表》；④工作（在校）期间现实表现证明，原件的清晰扫描件以压缩包格式，重命名为“户籍所在省份+姓名”（如：甘肃张三），发送至邮箱：2497779638@qq.com，发送一次即可。
报考者提交的报考信息应当真实、准确。报考者需仔细核对填报的信息及上传的照片，因信息填写失误、材料缺失、材料模糊变形、身份证过期等原因，导致资格审查无法通过的，后果自负。
（二）资格审查
现场报名人员同步进行资格审查，资格审查通过的填写报名表，信息准确无误后视为报名成功。网上报名资格审查通过的，将回复邮件“资格审查通过，报名成功”。报名成功人员，不得在其他报名地点或网上重复报名。
组织实施后续招考环节的具体时间和地点，将通过电话或短信形式逐人通知。
体能测评
体能测评项目：纵跳摸高、10米×4往返跑、1000米跑（女子800米跑）。
体能测评参照《人民警察招录体能测评项目及标准》规定执行，成绩当场公布。凡其中一项不达标的，视为体能测评不合格，不合格者取消进入下一环节资格。
笔试
高中或中专学历报考者携带本人身份证、黑色签字笔按规定时间到规定地点参加笔试。大专及以上学历报考者免笔试，直接进入面试环节。
笔试采取闭卷方式进行，采用国家通用语言文字，笔试主要测试基础常识、基础法律知识、公安基础知识、时事政治等，不发放学习资料。笔试不设开考比例。笔试成绩满分100分，笔试结束后，根据笔试成绩总体情况，划定笔试成绩最低合格分数线。笔试成绩达不到最低合格分数线的取消进入下一环节资格。
面试
面试以岗位拟招聘人数1：3的比例确定，达不到规定比例的，按实际人数进入。面试采取结构化方式进行。面试成绩满分100分，最低合格分数线为60分，成绩保留小数点后两位，面试成绩当场公布。达不到最低合格分数线的取消进入下一环节资格。
体检
根据面试成绩由高到低的排名顺序，以招聘人数1：1的比例确定体检人选。如面试成绩出现并列时，并列人员以学历高者优先确定体检人员；学历相同时，通过加试选择确定。
体检参照《公务员录用体检特殊标准（试行）》执行。参加体检的报考者按规定的时间地点集中，体检前3日不得饮酒、体检当日空腹。体检时，体检医生与体检者有回避关系的，应予回避。对于在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况的报考者，按有关规定处理。
体检费按照体检医院的标准执行，体检费用报考者自行承担。体检不合格需要进行复查的，经第十四师人力资源和社会保障局批准，可在指定的综合性医疗机构复检，复检只能进行一次，体检结果以复检结果为准。体检不合格或未按要求参加体检者，取消进入下一环节资格，并进行等额递补。
