招聘计划
计划招聘小学特设岗位教师43名(语文科4人，数学科4人，英语科5人，体育科10人，音乐科10人，美术科10人);招聘初中特设岗位教师17名(物理科3人，化学科3人，生物科3人，历史科3人，地理科3人，信息技术科2人)。
招聘对象
报名应聘田阳县2016年特设岗位并通过广西壮族自治区教育厅资格审查和县级资格复审合格的人员。
招聘形式
面试以说课方式进行课堂教学能力测试，教学能力测试采取微型课的方式进行，说课时间为15分钟。说课的内容依据相应学科教材内容确定，参加教学能力测试的同科类考生讲同一课题。由专家评课组对所有讲课人员进行听课并当场评分。满分为100分。
招聘程序
(一)资格复审
1.应聘人员必须提交身份证、毕业证、学位证、教师资格证、学生证和所在学校盖有公章的《毕业生双向选择就业推荐表》、各种获奖证书及个人求职推荐材料原件和复印件(一式两份)、近期一寸免冠照片两张，提交的审核材料经验证后退回原件。
2.参加过“大学生志愿服务计划”并有从教经历的志愿者或参加半年以上实习支教的师范毕业生，应提供大学生志愿服务西部计划志愿服务证及其他有效证明材料。
3.田阳籍毕业生应提供户口簿等户籍有效证件。
4.资格复审的时间：2016年7月11日—13日上午8:30—11:50，下午15:00—17:30。地点：田阳县教育局人事股，联系电话：0776-3212145。由县人社部门会同教育部门对报考人员进行资格复审，凡在规定的时间内未到场参加资格复审的应聘人员视为自动放弃应聘资格。
(二)面试(课堂教学能力测试) http://m.sdsgwy.com/
1.参加对象
经资格复审符合条件的应聘人员。
2.内容和程序
(1)课堂教学能力测试的说课内容为现行初中和小学相关科目教材，教材和参考书由田阳县招聘工作领导小组提供。
(2)应聘人员到指定地点集中，按学科分类进行抽签，确定面试顺序，并提前1个小时抽取课题进行备课(备课期间不准离开备课室，不得通过电话、信息等方式与外界的联系)，最后进行说课(时间控制在15分钟以内)。
(3)评委根据应聘者的说课情况，从思想内容、逻辑思维、语言表达、仪表仪态、板书等方面进行赋分。
(4)面试成绩低于60分(59分及以下)的应聘者，不能作为拟聘对象。如出现并列成绩的以桂教特岗〔2016〕1号相关招聘条件确定拟聘对象。
3.时间、地点
时间：2016年7月15日全天，上午8:00开始。
地点：田阳县第一小学
4.组织实施
由县教育局、县人社部门负责组织实施。面试邀请县纪检监察部门的人员到现场对面试工作进行监督，确保面试的公开、公平、公正性。
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