本次招聘合同制教师17人。具体招聘岗位信息详见《2023年面向社会公开招聘中小学合同制教师岗位计划表》。(附件1)。
二、招聘教师合同签订方式
招聘人员与辽宁展盛恒华人力资源有限公司签订劳务派遣合同。
三、招聘教师条件
1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律。
2.18周岁以上，35周岁以下(1986年7月25日至2004年7月25日期间出生)。需具备相应的教师资格证书;具备一线教学经验5年以上或具备班主任经验5年以上或具备副高级教师职称以上者，年龄可放宽至40岁。
3.热爱教育事业，具有良好的品行。
4.具有适应岗位所需的专业和技能条件，适应岗位要求的身体条件。
5.教师资格证任教学科应符合报名岗位专业要求。幼师须取得学前教育教师资格证书;小学教师须取得小学及以上教师资格证书;初中教师须取得初中及以上教师资格证书。
6.曾因犯罪受过各类刑事处罚、有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受纪律审查的、现役军人、被开除公职的或被辞退未满五年的公务员、事业单位工作人员、在读的非应届毕业生、国家法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的，均不得报考。考生不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。
四、招聘工作流程
(一)报名及资格审核
采用现场报名缴费的方式，考务费100元/人。
1.报名时间：2023年3月7日-3月14日(工作日上午9:00—11:00，下午13:00—16:30)。
2.报名地点：鞍山市铁东区安乐街16号(鞍山人力资源服务产业园)西北侧云厅职介。
3.报名材料：
(1)《公开招聘教师报名登记表》(附件2，照片处须为本人近期免冠正面证件照，本人签字处须手写)2份;
(2)本人身份证原件及复印件2份;
(3)户口簿原件及首页和本人页复印件2份;
(4)毕业证和学位证原件及复印件2份;
(5)学信网学籍在线验证报告(验证码需在有效期内)2份;
(6)教师资格证原件及复印件2份，暂未取得教师资格证考生需提交教师资格考试合格证明(在规定有效期内)原件及复印件2份;
(7)个人承诺书(附件3)2份;
报名审核合格的考生可按要求参加笔试。
4.注意事项
(1)每人限报一个岗位。报名信息一经审核通过，原则上不允许更改。已参加工作的考生需征得所在工作单位同意后方可报名，并自行解决与原工作单位人事劳动关系问题，出现纠纷由考生自负。
(2)留学回国人员报考的，除需提供本公告中规定的材料外，还需提供教育部学历、学位认证证书及必要的专业证明材料。报考人员可上网(http://www.cscse.edu.cn)查询认证有关要求和程序。学历认证材料和使领馆开具的有关证明材料等，审核合格的人员可视为普通高等学校毕业生。
(3)报名实行诚信承诺制。考生报名时，要如实提交有关信息和材料，凡弄虚作假的或与岗位要求的资格条件不相符的，一经查实，取消其面试、聘用资格。
(4)考生自报名至聘用(报名审核、笔试、面试、体检、考核、公示、聘用)期间，应确保报名时所填报的通讯工具畅通，以便招聘单位联络，因所留通讯方式不畅所致后果，由考生自负。资格审核合格人员方可参加笔试。
(5)考生在参加笔试、面试、体检、考核、签约入职等各环节中，均须遵守疫情防控有关规定。具体要求将在各环节公告发布时一并公布，届时请仔细阅读，并提前做好相关准备。
(二)笔试(占总成绩的40%)
1.笔试人选。本次招聘笔试开考比例为1:2。对招聘岗位未达到笔试开考比例的，将调整或取消该岗位招聘计划，调整或取消的岗位将在“鞍山市人力资源服务协会(www.ashra.org.cn)”官方微信公众号公布，报考已取消岗位的考生，可以在规定的时间内改报其他符合招聘条件未被取消的岗位。未按规定时间改报的，视为放弃报考。
2.笔试内容。笔试注重教育学、教育心理学等专业基础知识，以及教师职业素质与能力，满分100分。
3.笔试安排：具体事宜另行发布笔试公告。
4.笔试成绩合格线确定。笔试阅卷结束后，根据成绩汇总分析，确定笔试合格分数线。
5.笔试成绩发布：笔试成绩将于笔试当日20:00前发布于“鞍山市人力资源服务协会(www.ashra.org.cn)”官方微信公众号。
鞍山人事考试网
