随着我县城市化进程步伐加快，城区生源不断增加，教师缺口日益突出，而乡村学校生源已呈现逐年下降趋势，部分乡镇教师出现富裕现象。为有效盘活教师资源，缓解城区教师紧缺的压力，经研究，决定面向全县农村义务段在编在岗教师，公开选调内乡职专、城区初中和小学教师(内乡初中、实验初中、灵山雷锋学校初中部和城关镇五所小学)。现公告如下：
一、选调原则
坚持公开、公平、公正、透明、择优的原则，坚持德才兼备的标准，采取笔试+面试的办法，确保选调教师质量。
二、选调条件
1.忠诚党和人民的教育事业，遵纪守法，作风正派，思想进步，师德良好，业务能力强，身体健康。
2.年龄要求：须是45岁以下(1978年1月1日以后出生)，中小学一级及以上职称教师年龄可放宽到50岁以下(1973年1月1日以后出生)。以身份证为准。
3.任教年限：须是参加工作满4年及以上。
4.学历及教师资格：
(1)选报内乡职专的教师，第一学历必须是本科及以上，所学专业与报考专业一致，且持有初中及以上教师资格证书。
(2)选报城区初中的教师，必须有本科及以上学历，且持有初中及以上教师资格证书。
(3)选报城区小学的教师，必须是专科及以上学历，且持有小学及以上教师资格证书;其中体育、音乐、美术和信息技术学科教师须持有相应专业的教师资格证书。
5.近四年来年度考核均为合格及以上等次(2019年参加工作的，近三年年度考核均为合格及以上等次)。
三、以下人员不得报名
1.正在接受纪委监委调查未结案及党政纪处分期未满的。
2.免费师范生服务期未满6年和定向招聘教师服务期未满的。
四、选调名额及有关要求
(一)选调名额
本次选调城区中小学教师165名。具体为：
1.内乡职专7名
食品加工工艺2名，机电一体化2名，种植1名，养殖1名，旅游1名。
2.城区初中64名
(1)内乡初中26名：
语文5名，数学4名，英语5名，物理3名，化学2名，政治2名，历史3名，生物2名。
(2)实验初中32名：
语文5名，数学5名，英语6名，物理3名，化学2名，政治3名，历史2名，地理1名，生物1名，体育1名，音乐1名，美术1名，信息技术1名。
(3)灵山雷锋学校初中部6名：
数学4名，物理1名，化学1名。
3.城区小学94名
语文29名，数学25名，英语13名，体育8名，音乐7名，美术7名，信息技术5名。
(二)有关要求
凡符合选调条件的教师，只能选报上述其中一类学校一个学科职位，多报无效。
五、选调程序和办法
参加选调的教师需经过报名、资格审查、考试、考核等程序择优选用。
(一)报名：
1.时间：2023年8月23日--24日，上午8:00--12:00，下午3:00--6:00
2.地点：内乡县第六小学
凡符合选调条件的教师，持本人身份证、毕业证、教师资格证、职称双证原件及复印件各1份和《2023年内乡县城区部分学校选调教师报名表》(见附件)到报名处初审材
料，初审合格后上交以上证件复印件和报名表。同时扫二维码，网上填报信息，上传本人证件照片电子版(照片背景色为浅蓝色，像素不低于640*960)。若学科报名人数不足，形不成竞争的将核减该学科选调名额，核减的名额向报考人数较多的学科调剂。
(二)资格审查：由县纪委监委派驻组及教体局工作人员按照选调条件，对报考教师进行资格审查，对不符合条件和弄虚作假者，一经发现随时取消其报名资格。资格审查工作贯穿于整个选调过程。
(三)考试(由第三方组织实施)：
1.笔试(100分)：采用异地命题、异地评卷的办法，以闭卷方式进行。测试应试者的教育学、心理学、新课程理论、教育政策法规等理论知识。
笔试时间、地点以准考证为准，准考证领取时间和地点在内乡县政府网上另行通知。
2.面试(100分)：采用异地命题异地评委的办法，以试讲的方式进行。面试成绩低于60分的不予选用。
根据各类学校选调教师名额和所报学科笔试成绩从高到低，按1:1.5的比例，分类确定面试人员(小数点后不足1人按1人计算)。若达不到1:1.5比例的，全部进入面试环节。面试时间、地点另行通知。
面试内容范围为我县现行教材：职专二年级、小学四年级和初中八年级(化学九年级)相应学科教材。
总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%(保留到小数点后两位)。
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