一、招聘对象、范围及基本条件
（一）招聘的对象和范围
本次招聘面向所有符合本公告及相关岗位条件要求的2025年应届毕业生以及社会在职、非在职人员。其中，2025年应届高校毕业生原则上须在2025年7月31日前取得岗位条件要求的毕业证、学位证，并凭证书办理聘用手续；其他人员必须在报名时取得岗位条件要求的国家承认学历的毕业证、学位证等证书，未在规定时间内取得证书的，不予进入下一步招聘环节。
（二）基本条件
1.报考者应同时具备的条件：
（1）具有中华人民共和国国籍。
（2）热爱社会主义祖国，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党，遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强。
（3）身体健康，体检合格，能正常履行招聘岗位职责。
（4）具备本公告具体招聘岗位要求的条件和资格（详见《宜宾三江新区事业单位2024年公开考核引进高层次人才岗位表》，以下简称《岗位表》）。其中，报考者本人有效学位证上的学位，应与拟报考岗位的“学位资格要求相符；报考者本人有效的毕业证所载学历和所获专业名称，应与拟报考岗位的“学历和“专业条件要求分别相符；凡岗位所需的各种证书、证明必须是按照管理权限由国家相关行政主管部门认可的。以上条件不符者，请勿报考，否则取消报考或聘用资格，责任由报考者自负。
年龄、工作经历等计算截止日期为此次考核招聘报名的第一日。（例:“年龄：30周岁及以下，指截止此次报名第一日未满31岁，以此类推）。
2.有下列情况之一者，不得报考：
（1）曾受过各类刑事处罚的人员。
（2）曾被开除公职的人员。
（3）正在接受司法机关立案侦查或纪委监委机关立案调查的人员。
（4）受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分影响期未满或者期满影响使用的人员。
（5）尚处于5年最低服务期（含试用期）内的新录用公务员（参公人员）。
（6）现役军人。
（7）在读的非2025年应届高校毕业生。
（8）按照《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定，由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人。
（9）三江新区机关事业单位在编在职人员。
（10）有其他违反有关规定不适宜报考事业单位的人员。
二、招聘单位和名额
具体招聘岗位及名额等情况详见附件1。
三、报名
本次招聘采用网络方式报名，报名网站为宜宾人事考试网（https://www.ybrsks.com.cn）。报名时间为2024年10月14日10：00至11月15日18：00。本次招聘不收费。报名按以下程序进行：
（一）报名注册。报考人员须按网络提示进行注册，填写个人基本信息并上传照片（已经注册的可直接登录报名）。电子照片须为本人近期免冠正面证件照，格式为jpg，像素为215（宽）×300（高），大小在30KB至160KB之间。报考人员应下载并使用照片处理程序处理后上传照片。不按规定上传照片者，将无法通过系统审核。上传照片与本人不符的，将不能参加本次考试。
（二）选择岗位。报考人员请认真阅读本公告，详细了解招聘对象、范围、条件以及有关政策规定和有关注意事项等内容，根据自身情况选择完全符合报考条件的一个岗位报名，每个报考人员在本次招聘中限报一个岗位。
（三）填报信息。报考人员应如实、准确填写报名信息并认真核对，确认无误后提交。报考人员填报的所有信息应当真实、准确、完整，以便招聘单位了解报考人员基本情况，网上填报信息不作为资格审查的依据。报名与考试时使用的身份证必须一致。
在招聘的任何环节发现报考人员不符合报考条件、弄虚作假、违反回避和其他相关制度规定或同时参加了本次事业单位两处及以上考试以及多岗位报考的，由此取得的报考或聘用资格一律无效，责任自负。对虚假、恶意进行网络报名的，将按有关规定追究相关人员责任。
（四）网上审查。网上审查只对报考人员上传的照片是否符合规范、信息填写是否完整等进行审查（下同），不对报名信息真实性、准确性及是否符合报考条件进行审查。报考人员是否符合所报岗位条件要求由资格审查、综合考察中的复核和人事部门审核确认的结果最终确定。
报考者提供的报名信息应当真实有效。在招聘的任何环节发现报考者不符合报考条件、弄虚作假、违反回避和其它相关制度规定的，由此取得的报考或聘用资格一律无效，且责任自负。
四、考核方式
（一）笔试
本次招考岗位进入面试人数原则上不得超20人。若通过资格审查的考生人数小于或等于20人，则该岗位考生全部进入面试；若通过资格审查的考生人数大于20人，则该岗位先组织笔试。笔试后按照招聘岗位招聘名额的5倍，依据同岗位考生笔试成绩从高分到低分依次确定进入现场资格审查，最后一名笔试成绩相同的一并进入。笔试成绩低于60分的，不进入下一招聘环节。
笔试科目为《综合知识》，成绩满分100分，笔试时间、地点等有关事项详见《笔试准考证》。打印《笔试准考证》的事宜和笔试成绩将在“宜宾人事考试网公布，请考生密切关注。
（二）面试
结构化面试内容主要测试应试人员政治素养、综合能力、逻辑思维、应急处理和组织协调等方面的能力素质。
1.现场资格审查。
考生参加面试前须通过现场资格审查。确定进入资格审查的考生，请按照规定的时间带上以下材料到指定地点进行现场资格审查：
（1）《报名信息表》2份（请在宜宾人事考试网自行打印并按要求张贴近期2寸免冠证件照片）；
（2）身份证原件和复印件1份；
（3）有效的学位证（有学位要求的）、毕业证原件和复印件1份；其中，2025年应届高校毕业生需提供本人学生证原件及复印件1份（无学生证或学生证上专业及学历层次等相关信息不全的，出具所在学校主管毕业生就业工作部门开具的就读院系、学历层次和专业等情况的证明原件<加盖印章>），但务必于2025年7月31日前取得岗位条件要求的毕业证、学位证原件，并凭证书办理聘用手续。其最终是否符合报考岗位的学位、学历和专业资格条件，以本人毕业时取得的有效学位证及毕业证所载学历和专业名称为准（不含辅修专业）。不符合者，取消报考（聘用）资格，责任由考生自负。
不能按要求提供上述证件和证明以及未按时参加现场资格审查的，视为自动放弃。考生在任一招聘环节的中断，即失去进入后续环节的资格。因现场资格审查不合格或自动放弃等出现的缺额，按笔试总成绩从高分到低分依次等额递补一次。依次等额递补进入资格审查的人员，由人事部门电话通知考生，
考生应在规定的时间、地点进行资格审查。因考生不主动、不按要求登录宜宾人事考试网（https://www.ybrsks.com.cn）查阅相关信息或联系电话留错、不畅通等情况导致不能递补参加资格审查的，视为自行放弃，责任自负。
2.面试通知单。网上打印面试通知单的有关事项将在宜宾人事考试网（https://www.ybrsks.com.cn）上公告。
因考生不主动、不按要求登录宜宾人事考试网查阅相关信息或联系电话留错、不畅通等情况导致不能按时参加考试的，视为自行放弃，责任自负。
五、考试总成绩
需笔试的岗位，笔试成绩不计入考试总成绩。所有岗位考试总成绩=面试成绩，面试成绩低于70分的不予进入下一招聘环节。其中，对于报名人数较少，未形成竞争的（即实际参加面试人数少于或等于该岗位拟招聘人数），该岗位考生的面试成绩不得低于70分且须有考核小组三分之二以上成员表决通过后，进入下一步招聘环节。考试总成绩及岗位排名将及时在“宜宾人事考试网上公布，请考生密切关注。
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