招聘计划(30名)
（见附件）
招聘对象
根据湖南省《教育测量与评价》·高考生源计划专辑，当年为普通高等院校本科第一批次(含执行本科一批次)录取的2017年应届毕业的全日制本科生;或2017年应届毕业全日制研究生。
招聘条件
(一)具有中华人民共和国国籍(中华人民共和国国籍，适用于中华人民共和国管辖的中国大陆、香港及澳门等的人士。 中华人民共和国的《国籍法》在出生国籍上采用血统主义和出生地主义相结合的原则。不承认中国公民具有双重国籍。中华人民共和国国籍法规定，凡定居外国的中国公民，自愿加入或取得外国国籍的，即自动丧失中国国籍。（香港和澳门两个特别行政区则根据中华人民共和国全国人民代表大会常务委员会对国籍法在两地实施的解释，处理当地居民的国籍问题。）但是仍然可以出生时拥有中国和外国的双重国籍的。)，遵纪守法、品行端正，具有良好的思想道德。
(二)身体健康（一般多指无传染性疾病、无精神疾病、身体条件可以胜任工作强度，如果特殊身体情况应致电招考单位咨询）。，具备履行相应岗位职责的身体条件。
(三)语言表达能力强，善于与人沟通，普通话达到国家二级
乙等及以上水平，汉语言文学专业达到国家二级甲等（测试得分：87分－91.99分之间 朗读和自由交谈时，声韵调发音基本标准，语调自然，表达流畅。少数难点音有时出现失误。词语、语法极少有误。）及以上水平，并具有相应等级证书。
(四)具有学历证书（学历证书是学制系统内实施学历教育的学校或者其他教育机构，对完成了学制系统内一定教育阶段的学习任务的受教育者所颁发的文凭。）、相应学科高中教师资格证书(教师资格证是教育行业从业教师的许可证。在我国，师范类大学毕业生须在学期期末考试中通过学校开设的教育学和教育心理学课程考试，并且要在全省统一组织的普通话考试中成绩达到二级乙等（中文专业为二级甲等）以上，方可在毕业时领取教师资格证。非师范类和其他社会人员需要在社会上参加认证考试等一系列测试后才能申请教师资格证。)(2017年应届毕业生提供《普通高等学校毕业生就业协议书（《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的简称，是普通高等学校毕业生和用人单位在正式确立劳动人事关系前，经双向选择，在规定期限内确立就业关系、明确双方权利和义务而达成的书面协议，是用人单位确认毕业生相关信息真实可靠以及接收毕业生的重要凭据，也是高校进行毕业生就业管理、编制就业方案以及毕业生办理就业落户手续等有关事项的重要依据。协议在毕业生到单位报到、用人单位正式接收后自行终止。就业协议一般由国家教育部或各省、市、自治区就业主管部门统一制表。）》、就读学校开具的能够取得毕业证（一般指国民教育系列毕业证书，是指通过电子注册学籍，国家承认的学历，是现有教育的主体。）书、高中教师资格证书(教师资格证是教育行业从业教师的许可证。在我国，师范类大学毕业生须在学期期末考试中通过学校开设的教育学和教育心理学课程考试，并且要在全省统一组织的普通话考试中成绩达到二级乙等（中文专业为二级甲等）以上，方可在毕业时领取教师资格证。非师范类和其他社会人员需要在社会上参加认证考试等一系列测试后才能申请教师资格证。)的相关证明，但必须在2017年7月31日前向沅陵县教育局提供毕业证（一般指国民教育系列毕业证书，是指通过电子注册学籍，国家承认的学历，是现有教育的主体。）书、高中教师资格证书(教师资格证是教育行业从业教师的许可证。在我国，师范类大学毕业生须在学期期末考试中通过学校开设的教育学和教育心理学课程考试，并且要在全省统一组织的普通话考试中成绩达到二级乙等（中文专业为二级甲等）以上，方可在毕业时领取教师资格证。非师范类和其他社会人员需要在社会上参加认证考试等一系列测试后才能申请教师资格证。)的原件，否则取消聘用资格)。
(五)本科生年龄要求28周岁以下(1989年3月13日以后出生)，研究生年龄要求35周岁以下(1982年3月13日以后出生)。
招聘原则
1、公开、公平、公正的原则。
2、遵照“供需见面、双向选择、择优录取、宁缺勿滥”原则。
3、招聘计划数与报考人数的开考比例原则上不得低于1：3。达不到开考比例的，由县人社局报请市人社局，适当降低开考比例或调整招聘计划。
招聘程序
(一)发布公告：2017年2月20日至3月13日，在怀化找工作网、沅陵县政府网、沅陵县教育网以及湖南师范大学校园网等网站发布招聘公告。http://m.sdsgwy.com/
(二)报名
1.报名方式：本次招聘采用现场报名（指考生需要本人亲自去招考单位指定的地点进行报名，一般现场报名需要携带身份证，学历证书（学历证书是学制系统内实施学历教育的学校或者其他教育机构，对完成了学制系统内一定教育阶段的学习任务的受教育者所颁发的文凭。）等等招考简章指定的材料）和网上报名两种方式， 每人限报一所学校。
(1)现场报名时间及地点：2017年3月13日9:00——17:30在湖南师范大学招生就业处。
(2)网上报名时间及地点：发布公告之日起至2017年3月8日17:30分止。应聘者在沅陵政府网(www.yuanling.gov.cn)或沅陵教育网(www.yledu.com.cn)下载并填写《2017年沅陵县招聘高中教师报名表》，发电子邮件到：76290610@qq.com邮箱，相关证明材料于3月13日9:00——17:30之前在应聘现场提交。
2.应聘者提供材料：凡参加本次应聘的人员，均须在2017年3月13日17:30之前提供《普通高等学校毕业生就业协议书（《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的简称，是普通高等学校毕业生和用人单位在正式确立劳动人事关系前，经双向选择，在规定期限内确立就业关系、明确双方权利和义务而达成的书面协议，是用人单位确认毕业生相关信息真实可靠以及接收毕业生的重要凭据，也是高校进行毕业生就业管理、编制就业方案以及毕业生办理就业落户手续等有关事项的重要依据。协议在毕业生到单位报到、用人单位正式接收后自行终止。就业协议一般由国家教育部或各省、市、自治区就业主管部门统一制表。）》及就读学校开具的能够取得毕业证（一般指国民教育系列毕业证书，是指通过电子注册学籍，国家承认的学历，是现有教育的主体。）书、高中教师资格证书(教师资格证是教育行业从业教师的许可证。在我国，师范类大学毕业生须在学期期末考试中通过学校开设的教育学和教育心理学课程考试，并且要在全省统一组织的普通话考试中成绩达到二级乙等（中文专业为二级甲等）以上，方可在毕业时领取教师资格证。非师范类和其他社会人员需要在社会上参加认证考试等一系列测试后才能申请教师资格证。)的相关证明、身份证、荣誉证书原件及复印件、在校期间学习成绩证明。提供材料必须全面、真实、有效。
沅陵人事考试网
