云南德宏州2017年招聘教师笔试成绩查询入口（双语岗位有更新）
笔试成绩
在考试结束后50日内，在德宏州人力资源和社会保障局（www.dhrs.yn.gov.cn/）网站公布。
分数为零分的人员、未缺考但被标记为缺考的人员、对违纪情形有异议的人员可以申请查疑。
笔试试题类别为教师类（D类），分别对应考“职业能力倾向测验”和“综合应用能力”两个科目。每个岗位考试类别请考生查看岗位计划表。
笔试满分为100分，占总分的50%。进行《职业能力倾向测验（D类）》和《综合应用能力（D类）》测试。
（1）《职业能力倾向测验（D类）》考试时限为90分钟，满分为150分，占笔试成绩的50%。
（2）《综合应用能力（D类）》考试时限为120分钟，满分为150分，占笔试成绩的50%。
参加云南省运动会十四届及以后获奖运动员加分记入笔试成绩。德宏籍生源，代表德宏队参赛，在云南省运会（青少年组）获得单项金牌和集体项目第一名成绩的运动员（大专及以上学历），加照顾分5分，计入文化考试（笔试）总分，获银牌和集体项目第二名成绩的运动员加照顾分3分，计入文化考试（笔试）总分，获铜牌和集体项目第三名成绩的运动员加照顾分2分，计入文化考试（笔试）总分；德宏籍生源，云南省运动会十四届及以后取得国家一级及以上运动员资格证书的运动员，加照顾分2分，计入文化考试（笔试）总分；同时符合上述加分条件的，按最高一项加分，不累计加分。
专业教学技能测试
进行专业教学技能测试的岗位请查看岗位表，专业教学技能测试，由州、县（市）人力资源和社会保障局与用人单位研究确定测试方案后，在笔试结束后规定的时间内完成。进入专业教学技能测试的人员按“（职业能力倾向测验成绩+综合应用能力成绩）×100÷300×50%+运动员加分” 按开考岗位数与专业技能测试人数1:3的比例从高到低确定。
（1）进行专业教学技能测试，实际参加笔试人数不足3人时，按实际人数进行专业教学技能测试。
（2）专业教学技能测试满分为100分，占总分的50%。
（3）专业教学技能测试采用说课方式进行。
（4）专业教学技能测试要求及时间安排请考生关注德宏州人力资源和社会保障网（http://www.dhrs.yn.gov.cn）。
综合成绩计算
综合成绩=[（职业能力倾向测验成绩+综合应用能力成绩）×100÷300×50%+运动员加分]+专业教学技能测试成绩×50%+加分。
笔试总成绩、专业教学技能测试总成绩、综合成绩按四舍五入保留两位小数进行计算。
专业教学技能测试成绩未达到60分的不予录取。
考生资格复审
资格复审是对考生所持证明材料与岗位条件是否相符进行对比核实。资格复审时根据岗位要求考生须提供：本人身份证、户籍证明、毕业证、岗位要求的学位证、教师资格证、符合加分证明、生源地学籍证明等材料的原件(2017年资格证考试合格，证件正在办理的，可由行政主管部门提供相应的证明材料)，双语教学岗位还需提供毕业生所学傣语、景颇语、载瓦语成绩登记表，如不能提供证件原件也不能提供相应证明材料的，不得参与后续招聘程序。报考州直部门岗位的考生由州人力资源和社会保障局会同州教育局复审（具体时间、地点另行通知）；报考各县（市）岗位的考生由各县（市）人力资源和社会保障局、教育局在规定时间和地点组织复审（具体时间、地点另行通知）。资格复审时若有资格不符的人员，取消该人员进入后续招聘环节资格。资格复审时若考生自动放弃或资格复审不通过，按该岗位成绩依次递补。
体检和考察
体检考察人数按拟聘人数1:1的比例确定，德宏州人力资源和社会保障局统一组织进入体检和考察的人员到指定的医院进行体检（体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，费用自理），并对其进行考察。体检、考察不合格者不予聘用，所空缺的岗位依次按报考本岗位的成绩递补，跨年不再递补。http://m.sdsgwy.com/
该公告未尽事宜，请与德宏州人力资源和社会保障局、各县（市、区）人力资源和社会保障局及州级主管部门联系。该公告及招聘岗位表可在德宏州人力资源和社会保障局网站（http://www.dhrs.yn.gov.cn/）查询。
0692-2213725（德宏州人力资源和社会保障局职业能力建设与考务科）
0692-2122111（德宏州人力资源和社会保障局事业单位人事管理科）
0692-2131106（芒市人力资源和社会保障局）
0692-4151725（瑞丽市人力资源和社会保障局）
0692-7178893（陇川县人力资源和社会保障局）
0692-8180638（盈江县人力资源和社会保障局）
0692-6161420（梁河县人力资源和社会保障局）
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