运营柜员岗
基础信息
所属机构：南昌分行
工作地点：南昌市
截止时间：2026-04-30
岗位职责
通过系统性业务培训，为公司及个人客户进行国内国际结算服务，并根据客户需求提供综合服务方案，同时进行运营风险管理，未来可通过自身努力成长为运营业务专家或管理人才。
岗位要求
1.2026届本科及以上学历应届毕业生，专业不限。
2.诚实守信、性格开朗、善于沟通，勇于面对挑战，敢于承担工作压力，认同招银文化，具备高度的责任心和敬业精神，无不良历史记录。
3.语言要求
本科生要求大学英语四级成绩在425分(含)以上，或雅思5.5分(含)以上，或托福70分(含)以上;
研究生要求大学英语六级成绩在425分(含)以上，或雅思6分(含)以上，或托福80分(含)以上。
4.毕业时间要求
境内高校毕业时间：2026年1月1日-2026年7月31日，获得教育部认可的毕业证和学位证;
境外高校毕业时间：2025年1月1日-2026年7月31日，获得学历(学位)证以及教育部留学服务中心出具的学历学位认证。
市场营销岗(厅堂方向)
基础信息
所属机构：南昌分行
工作地点：南昌市
截止时间：2026-04-30
岗位职责
经柜面锻炼后，从事厅堂到访客户接待、基础产品营销、客户需求挖掘等工作，为个人客户提供综合金融服务。未来可通过自身努力成长为精通银行业务的专家型人才或管理人才。
岗位要求
1.2026届本科及以上学历应届毕业生，专业不限。
2.诚实守信、性格开朗、善于沟通，勇于面对挑战，敢于承担工作压力，认同招银文化，具备高度的责任心和敬业精神，无不良历史记录。
3.语言要求
本科生要求大学英语四级成绩在425分(含)以上，或雅思5.5分(含)以上，或托福70分(含)以上;
研究生要求大学英语六级成绩在425分(含)以上，或雅思6分(含)以上，或托福80分(含)以上。
4.毕业时间要求
境内高校毕业时间：2026年1月1日-2026年7月31日，获得教育部认可的毕业证和学位证;
境外高校毕业时间：2025年1月1日-2026年7月31日，获得学历(学位)证以及教育部留学服务中心出具的学历学位认证。
市场营销岗(零售业务方向)
基础信息
所属机构：南昌分行
工作地点：南昌市
截止时间：2026-04-30
岗位职责
经柜面锻炼后，从事银行财富管理、资产配置、市场拓展等工作，为个人客户提供综合金融服务。未来可通过自身努力成长为精通银行业务的专家型人才或管理人才。
岗位要求
1.2026届本科及以上学历应届毕业生，专业不限。
2.诚实守信、性格开朗、善于沟通，勇于面对挑战，敢于承担工作压力，认同招银文化，具备高度的责任心和敬业精神，无不良历史记录。
3.语言要求
本科生要求大学英语四级成绩在425分(含)以上，或雅思5.5分(含)以上，或托福70分(含)以上;
研究生要求大学英语六级成绩在425分(含)以上，或雅思6分(含)以上，或托福80分(含)以上。
4.毕业时间要求
境内高校毕业时间：2026年1月1日-2026年7月31日，获得教育部认可的毕业证和学位证;
境外高校毕业时间：2025年1月1日-2026年7月31日，获得学历(学位)证以及教育部留学服务中心出具的学历学位认证。
市场营销岗(公司业务方向)
基础信息
所属机构：南昌分行
工作地点：南昌市
截止时间：2026-04-30
岗位职责
经柜面锻炼后，从事银行产品营销、市场拓展、客户服务等工作，为企业客户提供结算、投融资等综合金融服务。未来可通过自身努力成长为精通银行业务的专家型人才或管理人才。
岗位要求
1.2026届本科及以上学历应届毕业生，专业不限。
2.诚实守信、性格开朗、善于沟通，勇于面对挑战，敢于承担工作压力，认同招银文化，具备高度的责任心和敬业精神，无不良历史记录。
3.语言要求
本科生要求大学英语四级成绩在425分(含)以上，或雅思5.5分(含)以上，或托福70分(含)以上;
研究生要求大学英语六级成绩在425分(含)以上，或雅思6分(含)以上，或托福80分(含)以上。
4.毕业时间要求
境内高校毕业时间：2026年1月1日-2026年7月31日，获得教育部认可的毕业证和学位证;
境外高校毕业时间：2025年1月1日-2026年7月31日，获得学历(学位)证以及教育部留学服务中心出具的学历学位认证。
综合培养生(赣州分行)
基础信息
所属机构：南昌分行
工作地点：赣州市
截止时间：2026-04-30
岗位职责
从事各类银行业务营销及运营支持工作，包括柜面结算、厅堂服务、市场拓展、产品营销等岗位，未来可通过自身努力成长为精通银行业务的专家型人才或管理人才。
岗位要求
1.2026届本科及以上学历应届毕业生，专业不限。
2.诚实守信、性格开朗、善于沟通，勇于面对挑战，敢于承担工作压力，认同招银文化，具备高度的责任心和敬业精神，无不良历史记录。
3.语言要求
本科生要求大学英语四级成绩在425分(含)以上，或雅思5.5分(含)以上，或托福70分(含)以上;
研究生要求大学英语六级成绩在425分(含)以上，或雅思6分(含)以上，或托福80分(含)以上。
4.毕业时间要求
境内高校毕业时间：2026年1月1日-2026年7月31日，获得教育部认可的毕业证和学位证;
境外高校毕业时间：2025年1月1日-2026年7月31日，获得学历(学位)证以及教育部留学服务中心出具的学历学位认证。
综合培养生(九江分行)
基础信息
所属机构：南昌分行
工作地点：九江市
截止时间：2026-04-30
岗位职责
从事各类银行业务营销及运营支持工作，包括柜面结算、厅堂服务、市场拓展、产品营销等岗位，未来可通过自身努力成长为精通银行业务的专家型人才或管理人才。
岗位要求
1.2026届本科及以上学历应届毕业生，专业不限。
2.诚实守信、性格开朗、善于沟通，勇于面对挑战，敢于承担工作压力，认同招银文化，具备高度的责任心和敬业精神，无不良历史记录。
3.语言要求
本科生要求大学英语四级成绩在425分(含)以上，或雅思5.5分(含)以上，或托福70分(含)以上;
研究生要求大学英语六级成绩在425分(含)以上，或雅思6分(含)以上，或托福80分(含)以上。
4.毕业时间要求
境内高校毕业时间：2026年1月1日-2026年7月31日，获得教育部认可的毕业证和学位证;
境外高校毕业时间：2025年1月1日-2026年7月31日，获得学历(学位)证以及教育部留学服务中心出具的学历学位认证。
综合培养生(上饶分行)
基础信息
所属机构：南昌分行
工作地点：上饶市
截止时间：2026-04-30
岗位职责
从事各类银行业务营销及运营支持工作，包括柜面结算、厅堂服务、市场拓展、产品营销等岗位，未来可通过自身努力成长为精通银行业务的专家型人才或管理人才。
岗位要求
1.2026届本科及以上学历应届毕业生，专业不限。
2.诚实守信、性格开朗、善于沟通，勇于面对挑战，敢于承担工作压力，认同招银文化，具备高度的责任心和敬业精神，无不良历史记录。
3.语言要求
本科生要求大学英语四级成绩在425分(含)以上，或雅思5.5分(含)以上，或托福70分(含)以上;
研究生要求大学英语六级成绩在425分(含)以上，或雅思6分(含)以上，或托福80分(含)以上。
4.毕业时间要求
境内高校毕业时间：2026年1月1日-2026年7月31日，获得教育部认可的毕业证和学位证;
境外高校毕业时间：2025年1月1日-2026年7月31日，获得学历(学位)证以及教育部留学服务中心出具的学历学位认证。
综合培养生(景德镇分行)
基础信息
所属机构：南昌分行
工作地点：景德镇市
截止时间：2026-04-30
岗位职责
从事各类银行业务营销及运营支持工作，包括柜面结算、厅堂服务、市场拓展、产品营销等岗位，未来可通过自身努力成长为精通银行业务的专家型人才或管理人才。
岗位要求
1.2026届本科及以上学历应届毕业生，专业不限。
2.诚实守信、性格开朗、善于沟通，勇于面对挑战，敢于承担工作压力，认同招银文化，具备高度的责任心和敬业精神，无不良历史记录。
3.语言要求
本科生要求大学英语四级成绩在425分(含)以上，或雅思5.5分(含)以上，或托福70分(含)以上;
研究生要求大学英语六级成绩在425分(含)以上，或雅思6分(含)以上，或托福80分(含)以上。
4.毕业时间要求
境内高校毕业时间：2026年1月1日-2026年7月31日，获得教育部认可的毕业证和学位证;
境外高校毕业时间：2025年1月1日-2026年7月31日，获得学历(学位)证以及教育部留学服务中心出具的学历学位认证。
数字金融岗
基础信息
所属机构：南昌分行
工作地点：南昌市
截止时间：2026-04-30
岗位职责
经过柜面等一线岗位锻炼、系统性业务培训和岗位培养后，从事数据挖掘与分析、大数据、场景建设、网络运维、软件开发等工作，或负责配合完成数字化产品推广及业务推动、本地化开发以及技术支持，未来通过自身努力成长为银行业的数字金融人才或管理人才。
岗位要求
1.2026届本科及以上学历应届毕业生，专业不限，软件工程类、计算机类、通信工程类、信息技术类等STEM类(科学、技术、工程、数理类)相关专业优先。
2.诚实守信、性格开朗、善于沟通，勇于面对挑战，敢于承担工作压力，认同招银文化，具备高度的责任心和敬业精神，无不良历史记录。
3.语言要求
本科生要求大学英语四级成绩在425分(含)以上，或雅思5.5分(含)以上，或托福70分(含)以上;
研究生要求大学英语六级成绩在425分(含)以上，或雅思6分(含)以上，或托福80分(含)以上。
4.毕业时间要求
境内高校毕业时间：2026年1月1日-2026年7月31日，获得教育部认可的毕业证和学位证;
境外高校毕业时间：2025年1月1日-2026年7月31日，获得学历(学位)证以及教育部留学服务中心出具的学历学位认证。
职能类岗位(法务方向)
基础信息
所属机构：南昌分行
工作地点：南昌市
截止时间：2026-04-30
岗位职责
经过柜面等一线岗位锻炼、系统性业务培训和岗位培养后，从事法律合规、清收保全等相关岗位，未来可通过自身努力成长为精通银行业务的综合化业务骨干或管理人才。
岗位要求
1.2026届本科及以上学历应届毕业生，专业不限，法学类专业优先。
2.诚实守信、性格开朗、善于沟通，勇于面对挑战，敢于承担工作压力，认同招银文化，具备高度的责任心和敬业精神，无不良历史记录。
3.语言要求
本科生要求大学英语四级成绩在425分(含)以上，或雅思5.5分(含)以上，或托福70分(含)以上;
研究生要求大学英语六级成绩在425分(含)以上，或雅思6分(含)以上，或托福80分(含)以上。
4.毕业时间要求
境内高校毕业时间：2026年1月1日-2026年7月31日，获得教育部认可的毕业证和学位证;
境外高校毕业时间：2025年1月1日-2026年7月31日，获得学历(学位)证以及教育部留学服务中心出具的学历学位认证。
职能类岗位(党务方向)
基础信息
所属机构：南昌分行
工作地点：南昌市
截止时间：2026-04-30
岗位职责
经过柜面等一线岗位锻炼、系统性业务培训和岗位培养后，从事党团管理、党建宣传等相关岗位，未来可通过自身努力成长为精通银行业务的综合化业务骨干或管理人才。
岗位要求
1.2026届本科及以上学历应届毕业生，中共党员，专业不限，马克思主义理论类、思想政治类、社会学类、中国语言文学类、新闻类等相关专业优先。
2.诚实守信、性格开朗、善于沟通，勇于面对挑战，敢于承担工作压力，认同招银文化，具备高度的责任心和敬业精神，无不良历史记录。
3.语言要求
本科生要求大学英语四级成绩在425分(含)以上，或雅思5.5分(含)以上，或托福70分(含)以上;
研究生要求大学英语六级成绩在425分(含)以上，或雅思6分(含)以上，或托福80分(含)以上。
4.毕业时间要求
境内高校毕业时间：2026年1月1日-2026年7月31日，获得教育部认可的毕业证和学位证;
境外高校毕业时间：2025年1月1日-2026年7月31日，获得学历(学位)证以及教育部留学服务中心出具的学历学位认证。
职能类岗位(业务支持方向)
基础信息
所属机构：南昌分行
工作地点：南昌市
截止时间：2026-04-30
岗位职责
经过柜面等一线岗位锻炼、系统性业务培训和岗位培养，全面了解银行业务及工作流程，进而从事相应专业岗位，未来通过自身努力成长为精通银行业务的综合化业务骨干或管理人才。
岗位要求
1.2026届本科及以上学历应届毕业生，专业不限。
2.诚实守信、性格开朗、善于沟通，勇于面对挑战，敢于承担工作压力，认同招银文化，具备高度的责任心和敬业精神，无不良历史记录。
3.语言要求
本科生要求大学英语四级成绩在425分(含)以上，或雅思5.5分(含)以上，或托福70分(含)以上;
研究生要求大学英语六级成绩在425分(含)以上，或雅思6分(含)以上，或托福80分(含)以上。
4.毕业时间要求
境内高校毕业时间：2026年1月1日-2026年7月31日，获得教育部认可的毕业证和学位证;
境外高校毕业时间：2025年1月1日-2026年7月31日，获得学历(学位)证以及教育部留学服务中心出具的学历学位认证。
