考核内容及方法
考核分为结构化面试和试讲两个环节。结构化面试在报名及资格审查结束后,在报名现场组织实施,满分为100分,面试成绩当场宣布。通过结构化面试者,统一到管城区参加试讲环节(时间、地点另行通知),交通费、住宿费由管城区统一补助。
其他事项
(一)本次招聘相关环节信息均在管城回族区人民政府网站公布。凡各个环节未按有关通知要求执行的考生,视为自动弃权。
(二)资格审查贯穿招聘工作全过程,一经发现不符合招聘条件、弄虚作假或违反招聘规定的,将取消其聘用资格。
(三)本方案由郑州市管城回族区事业单位公开招聘工作领导小组办公室负责解释,未尽事宜(指没有提到、没有列出来的事项)按国家、省、市有关规定执行。http://m.sdsgwy.com/
咨询电话:
管城回族区教体局:13526895588
郑州人事考试网
