(二)笔试
1.笔试采取闭卷形式进行，时间120分钟，教育类岗位笔试内容为公共基础知识和教师职业能力测验两部分内容。每部分满分50分，共计100分，占总成绩的60%。笔试设定合格分数线40分，低于分数线考生不得进入资格复审。
2.各岗位笔试合格分数线以上的考生，根据同岗位笔试成绩由高到低的顺序，教育类岗位按照进入资格复审人员与招聘岗位计划不高于2:1的比例，卫生类及综合类岗位按照进入资格复审人员与招聘岗位计划不高于3:1的比例，确定进入资格复审人员，比例内末位笔试成绩并列的一同进入资格复审。
3.本次考试不指定参考书目，不举办任何形式的考前培训班。笔试具体时间地点详见笔试准考证。
(三)资格复审
资格复审由区公开招聘工作领导小组办公室具体组织实施，主要审验其毕业证（一般指国民教育系列毕业证书，是指通过电子注册学籍，国家承认的学历，是现有教育的主体。）、学位证（学位证书，又称学位证，是为了证明学生专业知识和技术水平而授予的证书，在我国学位证授予资格单位为通过教育部认可的高等院校或科学研究机构。目前我国学位分为三类：学士学位，硕士学位，博士学位。其中，学士学位里还包括第二学士学位，统称学士学位）、报到证、户口本、资格证等相关证件的真实性及完整性，资格复审合格人员进入面试。资格复审不合格的，取消其资格，按照报考同岗位笔试成绩在合格分数线以上由高到低的顺序依次递补。
(四)面试
面试由区公开招聘工作领导小组办公室组织。教育类岗位面试采取说课的方式进行。时长拟定8分钟。报考同一岗位的考生一般分在同组、同场面试,个别招聘人数较多的无法分在同组、同场的岗位，根据该岗位笔试总成绩由高到低的顺序，采取“蛇行分组法”分组分招聘名额进行面试。面试成绩实行百分制，满分100分，占总成绩的40%。评分采取“体操打分法”，即对各位考官的打分，去掉1个最高分和1个最低分，其余分数的平均分为考生的面试成绩。面试成绩保留小数点后两位，面试设定合格分数线为60分，低于分数线考生不得进入体检考察等后续环节。面试前考生现场抽取面试顺序号，面试时只许报面试顺序号，不得自报姓名等个人信息。各场面试结束后各组面试成绩在考点门口张贴公布。
面试具体地点、时间及要求详见《面试通知单》。
(五)计算总成绩并确定体检人员
考生的总成绩=笔试成绩×60%﹢面试成绩×40%,根据考生总成绩，按岗位招聘人数与拟进入体检人员1：1的比例，按总成绩由高到低的顺序确定进入体检人员。比例内末位总成绩相同时，笔试成绩高者确定为进入体检人员。如果笔试成绩还相同，按学历高低排序确定。如果学历再次相同，由区公开招聘工作领导小组研究解决。
(六)体检
体检医院按照公务员体检定点机构标准由区公开招聘工作领导小组临时指定。体检项目标准按照《公务员录用体检通用标准(试行)》的有关规定执行，体检费用由体检人员自行负担。体检不合格的，取消其资格。
体检具体时间地点详见体检通知单。
(七)考察
对于体检合格人员，要进行考察。考察主要对个人档案和近年来的现实表现以及报考条件进行审查。考察不合格的，取消其聘用资格。考察合格人员确定为拟聘用人员。
其他事项
(一)凡在规定时间内未领取《笔试准考证》、《面试通知单》、《体检通知单》其中一项的;未按规定时间参加笔试、面试、体检和考察其中一项的视为自动放弃。资格审查将贯穿公开招聘工作始终，发现填报情况不实不符合条件的;伪造、假冒各种证件弄虚作假的，随时取消考聘资格，并自取消考聘资格之日起，三年内不得参加我区事业单位招聘。
(二)进入面试程序后，对因各种原因造成的岗位空缺，一律不再递补。
(三)由领导小组委托相关部门组成监督组，全程监督招聘工作，及时处理招聘过程中出现的违规违纪问题。
信息发布及政策咨询
信息发布方式采取网上发布和现场发布相结合的方式。邯郸峰峰政府门户网(http://ff.hd.gov.cn/)为本次公开招聘工作信息发布网站，区劳动就业服务局一楼大厅为现场信息发布处，请考生注意查看相关信息，并保证报名时所留联系电话的畅通，以便通知有关事宜。http://m.sdsgwy.com/
政策咨询电话：
0310—5182288 (区人社局)
0310—5182405 (区委组织部)
0310—5193106 (区教育局)
0310—5182343 (区卫计局)
0310—5182568 (报名现场电话)
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