招聘计划
(一)城区教师119名
1. 小学教师69名：语文24名，数学14名，英语4名，音乐2名，体育16名，美术2名，信息技术7名;
2. 幼儿园教师50名。
(二)河东镇、沙尔沁镇教师26名
1. 小学教师16名：语文7名，数学3名，英语2名，音乐1名，体育3名;
2. 幼儿园教师10名。
(三)从东河区2014年公开招聘合同制幼儿园教师中招聘小学教师5名：
语文1名，数学1名，英语1名，音乐1名，美术1名。
招聘条件
(一)拥护中国共产党的领导，热爱社会主义祖国，遵守国家的宪法和法律，品行端正，热爱教育事业。
(二)符合《中华人民共和国教师法》的规定，具有与履行招聘岗位职责相适应的职业道德（职业道德，就是同人们的职业活动紧密联系的符合职业特点所要求的道德准则、道德情操与道德品质的总和，它既是对本职人员在职业活动中的行为标准和要求，同时又是职业对社会所负的道德责任与义务。）素质、业务知识水平、教育教学能力，具备良好的身体素质和心理素质。
(三)户籍：报考小学教师需具有内蒙古自治区户籍，报考幼儿园教师不限户籍。
(四)学历条件：
1. 报考小学教师条件：
全日制师范类院校师范类专业本科及以上毕业生，取得与报考专业一致的教师资格证;
持有D级及以上足球教练员证书报考体育学科，可放宽至全日制专科学历，专业不限。
2. 报考幼儿园教师条件：
全日制师范类(含全日制非师范类院校师范类专业)专科及以上毕业生，取得幼儿园教师资格证;
全日制非师范类本科及以上英语、美术、音乐专业毕业生，取得与学历专业相符教师资格证。
3. 其他：
(1)在包头市服务期满的“三支一扶”项目中支教人员及全日制师范类专业毕业的服务期满的其他项目人员，需取得教师资格证, 专业不限。
(2)2017年应届师范类毕业生暂未领取毕业证（一般指国民教育系列毕业证书，是指通过电子注册学籍，国家承认的学历，是现有教育的主体。）书的，提供毕业院校相应学历、专业证明及普通话证。
(五)年龄条件：
1. 30周岁以下(1987年1月1日之后出生);
2. 符合下列条件之一的，放宽年龄限制：
(1)在东河区公办幼儿园聘用满10年，且截止2017年6月30日仍在岗人员，报考幼儿园年龄不受限制;
(2)报考沙尔沁镇幼儿园教师年龄放宽至35周岁以下(1982年1月1日之后出生);
(3)持有D级及以上足球教练员证书的年龄放宽至35周岁以下(1982年1月1日之后出生)。
(六)从东河区2014年公开招聘合同制幼儿园教师中招聘小学教师报名条件：
全日制专科以上学历，专业不限，年龄不限，户籍不限。
(七)下列人员不得报考：
1. 曾因犯罪受过刑事处罚（是指依照我国的刑事法律，行为人的行为构成犯罪，并经人民法院判处刑罚。“经人民法院判处刑罚”，包括被人民法院依法判处刑法规定的各种主刑和附加刑。）的人员;
2. 曾被辞退或开除公职的人员;
3. 涉嫌违法违纪正在接受审查的人员;
4. 在各级公务员、事业单位招考中违纪违规人员;http://m.sdsgwy.com/
5. 现役军人（具有现役军籍，正在服现役的军人。现役是兵役的一种。在我国，现役军人是指正在中国人民解放军部队和中国人民武装警察部队服现役、具有现役军籍，尚未退伍、转业、复员的军人。）;
6. 在读全日制普通高校（全日制普通高校是指办学水平至少要达到培养统招专科生的要求的学校，有招收全日制专科生的资格。全日制专科、全日制本科即通常说的统招专科和统招本科。一般指通过普通高考，统招专升本，全日制研究生入学考试进入就读的学校为全日制普通高校。全日制普通高校毕业生有以下两个文件：各省教育厅派发的的《全国普通高校毕业生、毕业研究生就业协议书》（也称为三方协议）、教育部高校学生司派发的《全国普通高等学校本专科毕业生就业报到证》，硕士，博士研究生为《全国毕业生研究生报到证》。）研究生;
7. 法律规定不得报考的其他情况的人员。
招聘办法
招聘分为笔试和面试。总成绩测算方法：(笔试成绩+加分)×30%+面试成绩×70%，最终按总成绩由高到低排序，确定拟录用名单。未按时参加笔试、面试者视为自动放弃。
(一)笔试
1. 开考原则：小学招聘报考人数与招聘岗位人数达到4:1以上方可开考;幼儿园招聘报考人数与招聘岗位人数应达到3:1以上方可开考。报考人数达不到开考比例的，由招聘工作领导小组调整招聘计划。
2. 笔试内容包括教育学、心理学、教育教学理论、教育政策法规及综合素质测试等内容。采取闭卷形式进行，试卷满分100分，时间120分钟。
3. 加分因素：
(1)蒙古族、达斡尔族、鄂伦春族、鄂温克族、回族的考生在笔试成绩中加2.5分;
(2)在东河区区属中小学、公办幼儿园聘用满 3 年，且截止2017年6月30日仍在岗人员，在笔试成绩中每聘满一年加0.5分。
以上加分可累计计算。
4. 笔试成绩由高到低进行排序，按实际招聘岗位数与参加面试人数1:3的比例确定参加面试人员名单并公示。
(二)面试
面试采取随机抽题、评委现场亮分的形式进行，满分100分。面试全部结束后公示面试成绩及进入体检环节人员名单。
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