济南工程职业技术学院2018年招聘人员笔试成绩查询入口

济南工程职业技术学院2018年招聘人员笔试成绩查询入口 

面试

教师岗位采用说课和问答形式进行，说课占60分，问答占40分。主要考察应聘人员综合运用教育学、心理学知识、现代教育手段实现教学目的、组织课程实施的能力;运用教学语言和教学资源的能力;报考岗位要求的专业知识、专业能力。

管理岗位面试采用结构化面试形式进行，主要考察应聘人员岗位能力和综合素质。

面试时间：具体事宜详见面试通知单。

面试设置最低合格分数线60分，达到面试合格分数线的方可进入考察范围。面试结束后，按笔试成绩和面试成绩各占50%的比例百分制计算考试总成绩。应聘高级岗位、博士研究生岗位招聘的人员面试成绩即为考试总成绩。

笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。按照招聘岗位计划不高于1∶2的比例，根据考试总成绩由高分到低分，确定进入考察体检范围人选，并依次按计划招聘岗位等额组织考察体检。

同一招聘计划应聘人员出现考试总成绩并列的，则按面试成绩由高分到低分确定人选，若出现面试成绩也相同的，则对成绩相同者重新组织面试(含高级岗位和博士研究生岗位)，按重新组织的面试成绩由高分到低分确定考察体检范围人选。确定进入考察体检范围人选，在我院网站公布。

应聘人员可登录学院网站查询考试总成绩和进入考察体检人员名单。