笔试
拟招聘岗位指标与实际报名人数比例须达到1:2方能开考，未达到规定比例的，取消招聘或相应递减招聘岗位人数至规定比例(按四舍五入计算);其中属急需紧缺人才的，经市人力社保局认定，可作为紧缺岗位开考。笔试采取闭卷方式进行，笔试科目分为公共科目和专业科目，分值均为100分。公共科目测试内容为《综合基础知识(教育类)》，专业科目测试内容详见附件1。
笔试总成绩计算方式为：公共科目笔试成绩×50%+专业科目笔试成绩×50%(笔试总成绩采取四舍五入法，保留小数点后面两位小数)。
笔试时间初定于2019年7月27日(星期六)，具体时间、地点等有关事项以准考证为准。报考人员的笔试总成绩、进入现场资格审查人员名单等相关事宜于2019年7月29日14：00后在奉节县人民政府网公布，请报考人员自行及时查询。凡笔试科目任何一科缺考者，不得参加资格审查。
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