太原工业学院2019年招聘177名人事代理教师

发布时间:2019年12月5日
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招聘条件

具有中华人民共和国国籍(中华人民共和国国籍,适用于中华人民共和国管辖的中国大陆、香港及澳门等的人士。 中华人民共和国的《国籍法》在出生国籍上采用血统主义和出生地主义相结合的原则。不承认中国公民具有双重国籍。中华人民共和国国籍法规定,凡定居外国的中国公民,自愿加入或取得外国国籍的,即自动丧失中国国籍。(香港和澳门两个特别行政区则根据中华人民共和国全国人民代表大会常务委员会对国籍法在两地实施的解释,处理当地居民的国籍问题。)但是仍然可以出生时拥有中国和外国的双重国籍的。)。

学历学位要求:具有硕士研究生学历和学位(专硕和学硕均可)。

年龄要求在35周岁以下,计算办法以2019年12月4日为准。

身体健康(一般多指无传染性疾病、无精神疾病、身体条件可以胜任工作强度,如果特殊身体情况应致电招考单位咨询)。,仪表端庄,具有较强的语言表达能力。http://m.sdsgwy.com/

招聘要求及用工形式

本次公开招聘人事代理教师计划为177个,其中男性89名,女性85名,不限性别3名。具体岗位及要求见《太原工业学院2019年下半年公开招聘人事代理教师计划一览表》(附件1)。

按照《太原工业学院人事代理合同制专任教师聘用管理(暂行)办法》(太工院发【2019】13号),签订人事代理劳动合同。

公开招聘程序

(一)发布公开招聘信息

学院2019年下半年公开招聘人事代理教师在学院人事处网站发布招聘信息,公开招聘信息发布时间为2019年12月4日。

(二)应聘人员报名

1.报名时间(请考生务必在规定的时间报名,逾期不再受理):2019年12月9日--12月11日(三个工作日);上午8:30-11:30,下午14:30—17:30。

2.报名方式:现场报名,每人限报一个岗位。

3.应聘人员需提供以下材料:《太原工业学院公开招聘人事代理教师报名表》2份(见附件2)、本人简历1份;本科、研究生阶段的毕业证(一般指国民教育系列毕业证书,是指通过电子注册学籍,国家承认的学历,是现有教育的主体。)书、学位证(学位证书,又称学位证,是为了证明学生专业知识和技术水平而授予的证书,在我国学位证授予资格单位为通过教育部认可的高等院校或科学研究机构。目前我国学位分为三类:学士学位,硕士学位,博士学位。其中,学士学位里还包括第二学士学位,统称学士学位)书和《教育部学历证书(学历证书是学制系统内实施学历教育的学校或者其他教育机构,对完成了学制系统内一定教育阶段的学习任务的受教育者所颁发的文凭。)电子注册备案表》(留学回国人员需提供教育部留学服务中心出具的《国(境)外学历学位认证书》)、学习成绩单、身份证、获奖荣誉证、科研成果等原件及复印件1份;近期红底免冠一寸彩照2张(背面注明姓名及应聘岗位及专业);有专业方向要求的须毕业学校开具专业方向证明。

4.报名比例要求:本次招聘按岗位总数男女比例大致1:1招聘,每个应聘岗位的报名人数与岗位用人指标数的比例一般不得低于3:1。岗位报名数不达比例时,由招聘领导组研究决定是否进行岗位数量调整,具体调整结果见公告。

5.报名地点(报名地点请以招考公告上的地点为准):太原工业学院人事处(地址:太原市迎新街北一巷2号东区行政楼二层),电话:0351-3566069。

6.拟报外语系岗位的人员,报名时先到文科楼外语系会议室进行口语测试(测试要求见附件3),口语测试合格者,凭外语系出具的合格凭证到人事处进行现场报名(指考生需要本人亲自去招考单位指定的地点进行报名,一般现场报名需要携带身份证,学历证书(学历证书是学制系统内实施学历教育的学校或者其他教育机构,对完成了学制系统内一定教育阶段的学习任务的受教育者所颁发的文凭。)等等招考简章指定的材料)。

(三)资格审查

报名结束后,由学院公开招聘人事代理教师资格审查组进行资格审查,报名人员对所提供的材料应负诚信责任,凡提供虚假材料的,一经查实,取消应聘资格。资格审查后,将及时在学院人事处网站公布资格审查结果。

(四)考试

1.本次招聘采取笔试、面试的形式。由领导组负责组织专家组具体落实。

(1)笔试。笔试为闭卷考试,按百分制计分。笔试包括公共基础知识(时事、职业道德(职业道德,就是同人们的职业活动紧密联系的符合职业特点所要求的道德准则、道德情操与道德品质的总和,它既是对本职人员在职业活动中的行为标准和要求,同时又是职业对社会所负的道德责任与义务。)和高等教育政策法规等相关知识)和专业知识。笔试相关内容随后统一告知。体育系、设计艺术系岗位,专业知识考试内容为专业技能测试。

(2)面试(含试讲、答辩)。面试按百分制计分,根据招聘岗位的专业特点,主要考察应聘人员的综合素质、专业素质和业务潜能。

2.综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。各岗位根据招聘数量按照综合成绩顺序由高到低录取,综合成绩最低分数线为60分,不达最低分数,直接淘汰。

3.其他说明

(1)准考证发放:请及时登陆学院网站查看领取时间,按时到学院人事处领取。

(2)参加笔试时需携带本人身份证及准考证,自带2B铅笔、橡皮、黑色碳素笔,其他物品均不得带入考场。

(3)笔试成绩请登陆学院人事处网站查询,笔试具体时间和地点另行通知。

(4)面试人员确定后,在学院人事处网站公布参加面试人员报名序号、姓名、笔试成绩、岗位排序情况。

(五)考察

1.学校成立考察小组,对拟聘人员进行全面考察,同时对其应聘资格进行复审。考察内容主要包括应聘者的政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、工作态度、学习及工作表现以及需要回避的情况等,并对应聘者提供报考信息的真实性和档案进行复审或审核。国内应届毕业生主要考察应聘者在校期间的学习情况、平时思想政治表现等,原则上以学校毕业鉴定等证明材料为准。其他人员由原工作单位或户口所在地的派出所或社区、村委会出具其遵纪守法、思想政治表现等证明材料。

2.对考察不符合要求的人员,取消其应聘资格,不再递补。http://m.sdsgwy.com/

 
 

 

 

 

 

太原工业学院公开招聘人事代理教师报名表

报名序号:

姓名

 

性别

 

出生

年月

 

民族

 

近期照片

应聘编号及专业

 

政治面貌

 

籍贯

 

婚姻状况

 

计算机等级

 

外语水平

 

普通话水平

 

毕业院校

及所学专业

第一学历、学位

   年  月毕业于           (校)           专业,获       学位

最后学历、学位

年  月毕业于           (校)           专业,获       学位

身份证号码

 

联系电话

 

电子邮箱

 

通讯地址及邮编

 

特长及证书

 

学习经历

(高中起)

 

工作经历

 

获奖情况

 

科研及发表

论文情况

 

在校期间

担任社会职务情况

 

本人承诺

经本人认真审核确认,以上所填内容和所附材料完全真实无误。

 

本人签名:            年  月  日

资格审查

 

注:1、应聘人员应对自己所填报资料的真实性负责,凡有弄虚作假者,一经发现取消应聘资格;

    2、报名序号由学院统一填写。

                    2019年公开招聘人事代理外语教师口语测试评分标准

 

语测试评分标准(共计10分)

1.(9~10分)

语音语调标准,重音清晰;内容切题,条理清楚,信息量完整;语言表达流畅,措辞规范,鲜有语误。

2.(8~9分)

语音语调基本标准,重音较为清晰;内容比较切题,信息量较完整,但条理性不强;语言表达较为流畅,措辞较为规范,有少量语法错误。

3.(6~7分)

语音语调较差,重音偶有错误;内容基本切题,信息量不完整,条理比较清楚,信息量较为完整;语言表达不够流畅,用词及语法错误较多。

4.(0~5分)

语音语调不标准 ,重音不正确;内容不够切题,信息量不完整,条理混乱语言表达不流畅,措词不规范,语法和词汇错误多。                            

 

                                            

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