考察
(一)考察人选的确定。按照同一职位报考人员面试成绩,从高分至低分按1:1比例确定考察人选。
(二)考察工作由桂林技师学院(桂林高级技工学校)具体负责实施。
(三)考察内容:主要考察报考人员报考资格的匹配性、真实性,以及报考人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、勤政廉政、遵守国家法律法规及遵守原工作单位规章制度等情况。考察的同时,要进行报考资格复审。
(四)考察组应当广泛听取意见,做到全面、客观、公正,据实写出考察材料,并提出明确的考察意见(考察合格或考察不合格)。
(五)考察工作原则上在10个工作日内完成。考察组在规定的时间内具体组织实施考察工作,考察结束后要形成书面材料(一式两份),考察组成员签名,学院根据考察结果,确定体检人员名单。
(六)考察不合格,不能进入体检环节,可从报考同一职位面试成绩合格人员中按本款第(一)条规定依次递补。
招聘职位资格条件咨询电话: 0773—5805288
桂林技师学院(桂林高级技工学校)2016年
公开招聘高级职称人才报名登记表
|
姓名 |
|
性别 |
|
民族 |
|
入党 时间 |
|
近期免冠小2吋照片(电子材料也要插入照片电子版) |
||||||||||||||
|
出生 年月 |
|
身份证 号码 |
|
身高 (㎝) |
|
|||||||||||||||||
|
籍贯 |
|
户口所在省、市、县 |
|
身体 状况 |
|
|||||||||||||||||
|
参加工作时 间 |
|
工作 单位 |
在编□ 不在编□ |
单位 类别 |
企业□ 事业单位□ 党政机关□ |
职务(职称)及获得时间 |
|
|||||||||||||||
|
毕业院校及时间 |
|
专业 |
|
学历 |
|
学位 |
|
|||||||||||||||
|
毕业论文研究方向 |
|
|||||||||||||||||||||
|
应聘 职位 |
|
有何 特长 |
|
|||||||||||||||||||
|
配偶姓名 |
|
工作单位、职务(职称) |
在编□ 不在编□ |
单位 类别 |
企业□ 事业单位□ 党政机关□ |
|||||||||||||||||
|
学 习 简 历 |
|
|||||||||||||||||||||
|
工 作 简 历 |
|
|||||||||||||||||||||
|
奖惩 情况 |
|
|||||||||||||||||||||
|
固定电话: |
手机: |
E-mail: |
||||||||||||||||||||
|
应聘者承诺 |
本人对填写、提交的信息材料真实性、准确性、合法性、有效性负责,如有虚假,本人愿承担一切后果并接受相关处理。 签名: 年 月 日 |
|||||||||||||||||||||
|
招聘单 位意见 |
审核人签字: 年 月 日 |
|||||||||||||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
注:此表篇幅最多不超过2页,有2页的须双面打印。
广西人事考试网
