引进对象(招聘岗位要求详见附件)
济源示范区2023年人才引进总名额为580名，其中事业单位107名，重点企业473名。具体情况如下：
(一)区直事业单位拟引进全日制博士研究生和副高级及以上职称人员、全日制硕士研究生、“双一流”建设高校全日制本科生共26名。
(二)济源市所辖10个镇拟引进全日制博士研究生、全日制硕士研究生、“双一流”建设高校全日制本科生共44名。
(三)济源职业技术学院拟引进全日制博士研究生5名。
(四)济源示范区3家公立医院(济源市人民医院、济源市第二人民医院、济源市中医院)拟“员额制”引进全日制硕士研究生、医师32名。
(五)济源示范区25家重点企业拟引进本科及以上学历人员473名。
资格条件
(一)报考济源示范区区直事业单位、济源市所辖10个镇相关岗位的人员应符合以下条件：
1.“双一流”建设高校须为教育部、财政部、国家发展改革委公布的第二轮147所“双一流”建设高校;国(境)外高校须为QS榜单前1000名国(境)外高校。
2.原则上全日制博士研究生、全日制硕士研究生、“双一流”建设高校全日制本科生(含2023年应届毕业生)须在2023年7月31日前取得相应毕业证（一般指国民教育系列毕业证书，是指通过电子注册学籍，国家承认的学历，是现有教育的主体。）书和学位证（学位证书，又称学位证，是为了证明学生专业知识和技术水平而授予的证书，在我国学位证授予资格单位为通过教育部认可的高等院校或科学研究机构。目前我国学位分为三类：学士学位，硕士学位，博士学位。其中，学士学位里还包括第二学士学位，统称学士学位）书。应届博士研究生学位在教育部公示期的，需提供学校出具的相关证明。高校的分校、独立学院毕业生，委托培养、在职培养、定向培养和合作办学的毕业生，均不在引进范围。
3.符合所报岗位的年龄条件。本科生要求为30周岁及以下(1992年5月31日及以后出生)，硕士研究生要求为35周岁及以下(1987年5月31日及以后出生)，博士研究生、副高级及以上职称人员要求为40周岁及以下(1982年5月31日及以后出生)。
4.副高级及以上职称人员第一学历应为全日制普通高等教育本科及以上学历学位，且已在副高级及以上岗位工作两年及以上。报考岗位要求有工作经历的，工作经历计算时间截止到2023年5月31日。
5.岗位要求的专业条件按照教育部和国务院学位办下发的《普通高等学校本科专业目录》《研究生人才培养学科目录》执行。全日制博士研究生所学专业与拟引进岗位专业相近的，即具备报名资格。对于专业(学科)目录中没有具体对应的自设专业(学科)和境外留学专业，参照主要课程、研究方向、学习内容和职位专业需求。
6.符合事业单位公开招聘人员规定的其他相关条件。
(二)报考济源职业技术学院、济源示范区3家公立医院、济源示范区25家重点企业相关岗位的人员，资格条件从其规定。
(三)有下列情形之一的人员均不得报考：
1.济源党政机关、事业单位正式工作人员，现役军人（具有现役军籍，正在服现役的军人。现役是兵役的一种。在我国，现役军人是指正在中国人民解放军部队和中国人民武装警察部队服现役、具有现役军籍，尚未退伍、转业、复员的军人。），普通高等院校在读的非2023年应届毕业生;
2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的;
3.曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的;
4.曾因犯罪受过刑事处罚（是指依照我国的刑事法律，行为人的行为构成犯罪，并经人民法院判处刑罚。“经人民法院判处刑罚”，包括被人民法院依法判处刑法规定的各种主刑和附加刑。）和曾被开除公职的（开除公职指国家机关或公共企业、事业单位中的正式职务——担任公职被开除。开除公职不包括除名。开除公职一般是针对干部而言，普通单位不应当予以开除，而是应当除名。）;
5.有国家助学贷款违约等不良信用记录的;
6.国家和省另有规定不得应聘到事业单位的;
7.在职人员近3年来年度考核有不称职、不合格情况的;
8.其他不符合报考资格条件的。
报考者不得报考聘用后即构成《事业单位公开招聘人员暂行规定》第二十七条所列情形的岗位。
引进程序
集中报名时间（请考生务必在规定的时间报名，逾期不再受理）：2023年5月12日8：00至5月16日18：00
(一)区直事业单位、镇
1.报名
采取网络报名方式。通过济源产城融合示范区人力资源和社会保障局官网(http://rbj.jiyuan.gov.cn/)进行。具体要求为：
(1)提交报名申请及初审。报考者在5月12日8：00至5月16日18：00，登录济源产城融合示范区人力资源和社会保障局(以下简称“济源示范区人社局”)官网进行报名申请，填写《济源示范区2023年事业单位人才引进报名登记表》，并上传本人电子照片(近期免冠正面证件照，红底、蓝底、白底均可，jpg格式，利用图片软件制作时，照片宽高比例约为1.3∶1.6，大小为130×160像素，50kb以下，最终效果以输出后的大小为准)。
网上报名资格初审由系统即时自动审核，主要审查报考者填报的信息是否齐全、格式是否正确，暂不对信息的真实性、准确性进行核查。报名申请一旦保存成功，即为报名资格初审通过。通过资格初审的报考者，不能再改报其他岗位，也不能再修改任何报考信息。报名申请保存后，报名系统会自动生成并反馈一个报名序号。报名序号是报考者进行报名确认、下载打印准考证（《准考证》正反两面在使用期间不得涂改，背面必须为空白，无需彩打。考生凭“准考证”及居民身份证按规定时间进入考场，对号入座。入座后将上述证件放在桌面左上角，以便检查。切记核查准考证信息。如果发现信息有误或者任何细节存在的疑问请及时与报考点取得联系，以免影响我们正常参加考试。）等事项的重要依据，请妥善留存。
报名前，报考者须仔细阅读并签订报考诚信承诺书，确保提交的报考申请信息全面、真实、准确、有效;须全面了解岗位要求，与自身情况一一对照，自行判断是否具备相应的资格条件，理性、慎重选择报考岗位，避免误报、错报。因误报、错报岗位或提交虚假信息所产生的一切后果，由报考者本人承担。如报考者对岗位要求的资格条件有疑问，请登录济源示范区人社局官网查询或拨打咨询电话咨询。
资格审查贯穿引进人才全过程。报考人员提交的信息和提供的有关材料必须真实有效，在任一环节发现条件不符的报考者，即按规定取消其考试、聘用资格，并将违纪违规事实记入个人人事档案。
(2)报名确认及缴费。通过报名初审的报考者，于资格初审通过之后至5月18日18：00，缴纳考务费60元。缴费须开通微信支付功能，或使用开通网上交易功能的银联卡。未按期缴费者视为自动放弃。享受政策的脱贫家庭人员和享受低保人员可免缴考务费，具体事项直接与济源示范区人社局人事考试中心联系。
(3)打印准考证（《准考证》正反两面在使用期间不得涂改，背面必须为空白，无需彩打。考生凭“准考证”及居民身份证按规定时间进入考场，对号入座。入座后将上述证件放在桌面左上角，以便检查。切记核查准考证信息。如果发现信息有误或者任何细节存在的疑问请及时与报考点取得联系，以免影响我们正常参加考试。）。已确认并缴费的报考者，登录济源示范区人社局官网下载打印准考证（《准考证》正反两面在使用期间不得涂改，背面必须为空白，无需彩打。考生凭“准考证”及居民身份证按规定时间进入考场，对号入座。入座后将上述证件放在桌面左上角，以便检查。切记核查准考证信息。如果发现信息有误或者任何细节存在的疑问请及时与报考点取得联系，以免影响我们正常参加考试。），打印时间另行通知。
(4)有关要求。每名报考者限报考一个岗位。报名与考试时使用的本人有效身份证及相关信息，在引进人才全过程必须一致。
报名人数与拟引进岗位数应当不低于3∶1，达不到规定比例要求的，相应核减该岗位的拟引进人数直至取消该岗位。报考岗位被取消的报考者可在规定的时间按程序重新选报其他岗位，但不得再报考已被取消的岗位。重新选报岗位采取现场报名的方式。重新选报岗位时，报考者须提交缴费证明、本人有效身份证和拟重新选报岗位要求的其他证件、材料，填写《济源示范区2023年事业单位人才引进重新选报岗位登记表》。不愿重新选报岗位的报考者，退还缴纳的考务费。未按要求重新选报岗位的，即为自动放弃。
2.资格审查及确认(具体时间和地点另行通知)
面试前，依据报考条件及岗位专业设置，对参加面试人员信息的真实性、准确性进行现场资格审查，资格审查不合格的，不得参加面试。资格审查由示范区人社局会同各用人单位进行，在审查时报考专业出现异议的，由济源示范区人社局商用人单位党委(党组)研究提出审查意见，报济源示范区人才工作领导小组办公室审定。通过资格审查确认的，现场发放面试通知单;在规定时间内未进行现场资格审查确认的，视为自动放弃。
现场资格审查确认时，需提交以下书面材料：
(1)《济源示范区2023年事业单位人才引进报名登记表》2份(A4纸张，须登录原报名网站进行网上打印);
(2)本人有效身份证、学历学位证（学位证书，又称学位证，是为了证明学生专业知识和技术水平而授予的证书，在我国学位证授予资格单位为通过教育部认可的高等院校或科学研究机构。目前我国学位分为三类：学士学位，硕士学位，博士学位。其中，学士学位里还包括第二学士学位，统称学士学位）、职(执)业资格证、专业技术职务任职资格证原件并交复印件2份;
(3)留学回国人员须提供我国驻外使(领)馆教育(文化)处(组)出具的留学回国人员证明（留学回国人员证明是中国教育部国际合作与交流司制表，由中国驻外使（领）馆教育（文化）处（组）出具的证明材料，是留学回国人员在国内就业、升学、海外学历学位认证等的重要依据。）、教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书（国（境）外学历学位认证书是由教育部直属的留学服务中心为留学回国人员发放学历的认证书，以确保留学生在国外取得学历的真实性和完整性。留学回国人员升学、就业和参加各类专业资格考试的有效证明。）等原件并交复印件2份;
(4)在职人员须提供所在单位同意报考证明;
(5)与网上报名同底版正面免冠一寸彩照2张。
考试
(1)通过报名人数与拟引进岗位数的比例不高于5：1的，考试原则上采取直接面试方式进行，考试有效成绩=面试成绩。如通过报名人数与拟引进岗位数的比例高于5：1的，该岗位须进行笔试，考试有效成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。笔试成绩、面试成绩、考试有效成绩，均计算到小数点后两位数字。全日制博士研究生和副高级及以上职称人员，原则上通过招才引智“绿色通道”，采取“面试+考察”的方式引进。
(2)如进行笔试，面试资格确认期间出现的空缺，根据缺额从报考同一岗位的人员中按笔试成绩从高分到低分的顺序等额依次递补。面试时，如有缺考人员造成该岗位形不成竞争的，该岗位面试人员的面试成绩应达到其所在面试小组使用同一套面试题本的面试人员平均分，方可进入体检和考察。
具体考试方式、时间、地点以“济源组工”微信公众号、济源示范区人社局官网公布的公告为准。
济源人事考试网
